Guatemala archivos - soloinfusiones

Trabaja en Ferreyros: Se necesita urgente personal

adminservicios — Tue, 07 Mar 2023 03:57:38 +0000

Después de veinte años de su fundación, la empresa sufrió una transformación radical cuando aceptó representar a Caterpillar Tractor en Perú. A partir de ese momento, la firma se expandió a otras líneas de negocios y replanteó su clientela, sentando las bases para el eventual crecimiento de la empresa. En Ferreyros estamos comprometidos con la idea de que la responsabilidad social empresarial debe estar presente en las operaciones comerciales para impactar positivamente a todos los grupos de interés a nivel nacional y alentar a todos a participar del crecimiento productivo que ofrece la empresa. Nuestra empresa se opone firmemente a la minería ilegal como medio para contribuir a un entorno más favorable. Como empresa, estamos comprometidos a brindar a las industrias de la minería y la construcción las mejores herramientas posibles para su crecimiento y desarrollo en todo momento.

Asesor de Adquisiciones de Operaciones

Funciones:

- Poner por obra las comodidades y las reservas de alquileres de vacaciones de huéspedes de todo el país, esto es fundamental contar con un equipo de alquiler completamente operativo en cada zona horaria.
- Inspeccionar y revisar la disponibilidad de vehículos, la coordinación de la distribución de equipos de alquiler y el prestar mucha atención a cómo se tratan los vehículos alquilados son parte de este trabajo.
- Controle las devoluciones de equipos de alquiler haciendo un seguimiento de cualquier desgaste o piezas faltantes; esto requiere el desarrollo de métricas regionales.
- Elemental lograr mantener las reservas para la venta de equipos usados deben gestionarse a escala nacional. Tener equipos usados listos para la venta es una opción.

Requisitos:

- Conocimiento del proceso de adquisiciones Los asesores de adquisiciones deben estar bien versados en todos los aspectos del ciclo de adquisiciones, desde la planificación inicial hasta la negociación y administración de contratos, pasando por la evaluación de proveedores.
- Experiencia en el análisis de datos y la toma de decisiones son habilidades cruciales para los asesores de adquisiciones, quienes deben usar esta información para tomar decisiones informadas al seleccionar proveedores y negociar contratos.
- La comunicación efectiva y las habilidades interpersonales son esenciales para los asesores de compras, quienes deben servir de enlace con los proveedores, los miembros del equipo y otros departamentos.
- Poder incluir la resolución de problemas y la gestión de conflictos, así como la negociación de los términos y condiciones del contrato.

Jefe de almacén

Funciones:

- Participe activamente en las reuniones de seguridad, haga una contribución significativa y aumente la conciencia sobre los problemas de seguridad en el lugar de trabajo entre los compañeros de trabajo y la gerencia. Asegúrese de tomar todas las precauciones de seguridad necesarias durante el proceso.
- Haga que el vehículo de entrega de piezas sea recogido y dejado. Compare el número de cajas con el inventario en papel.
- Deberá hacer una lista de envío en SAP y enviar las piezas de repuesto en cajas para que puedan distribuirse a las distintas cuadrillas que trabajan en las bahías de reparación de la mina.
- Considerar ser participe en recuentos periódicos de inventario y de igual forma participando en la asistencia obligatoria a todas las reuniones y auditorías relacionadas con la seguridad.

Requisitos:

- Tener un mínimo de dos años de experiencia laboral relevante, preferiblemente en un entorno de almacén, y tener una licenciatura en un campo técnico relacionado con la logística y el almacenamiento.
- Necesario contar al menos dos años de experiencia laboral relevante en la operación de vehículos grandes y equipo motorizado, así como una licencia de conducir válida y vigente de un país que reconozca el sistema de conducción de IA.
- Dominio de Microsoft Office de nivel intermedio Word, Excel, así como DBS y SAP, y la capacidad de reorganizar las prioridades de trabajo según sea necesario.

Técnico en la Sala de Control

Funciones:

- Acepte y descargue flotas de alquiler de plataforma baja o equipos de inventario; use una lista de verificación de entrada para informar artículos dañados o faltantes antes de presentar un reclamo fotos.
- Asegúrese de que todas las máquinas de inventario se inicien, transpongan, cambien internamente y se inspeccionen en busca de fugas o niveles de fluidos; limpie, envuelva, lamine y paletice cualquier accesorio suelto de la máquina; etiquételos y guárdelos donde los pueda encontrar un montacargas.
- Es importante mover al equipo con frecuencia entre el taller y el almacén para garantizar que todos trabajen en las ubicaciones más eficientes y efectivas posibles.
- Después de terminar en el taller, se realizan controles de calidad antes de almacenar las máquinas; después de que pasan, se mueven afuera para esperar el envío al cliente.
- Proporcione la documentación necesaria a la empresa de transporte y complete la lista de verificación de salida antes de enviar el equipo a su destino.

Requisitos:

- Debe haber completado un programa de grado técnico en administración industrial, operación y mantenimiento de equipos pesados, o un campo relacionado que conduzca a la certificación como operador de equipos pesados y experiencia en la operación y mantenimiento de dichos equipos.
- La alta competencia laboral insta al postulante dominarlos programas digitales como Office, en un nivel avanzado, y un mínimo de un año de experiencia relevante.
- El profesional tendrá la responsabilidad de cumplir con todos los trabajos designados por la compañía y supervisores dentro de la planta.

Especialista en Electricidad Minería Subterránea

Funciones:

- Programe reuniones periódicas con su gerente para revisar su progreso y las tareas que se le han asignado, y asegúrese de haberse ocupado de todo lo que necesita en términos de papeleo y trabajo.
- Mecanizado de acciones y montaje de tareas para el proyecto, con estricto apego a todos los procedimientos de seguridad establecidos.
- Revisara las instalaciones y los equipos que se ubiquen dentro de la compañía así logrando mantener en buen estado todos los equipos eléctricos.

Requisitos:

- Preparación profesional que contara con un título técnico en un área como maquinaria pesada, mantenimiento o ingeniería eléctrica automotriz.
- Vital importancia que el postulante posea dos años de experiencia en minería subterránea, así como la capacidad de operar con perfiles bajos, camiones de acarreo y unidades de potencia auxiliar.
- Experiencia en sistemas mecánicos, conocimiento de estructuras hidráulicas primarias, experiencia en lubricación con nitrógeno y experiencia en soldadura según los estándares.

Operador de maquinaria pesada

Funciones:

- La responsabilidad principal de un operador de equipo pesado es garantizar la operación eficiente y segura del equipo en el lugar de trabajo.
- También se encargara de la excavación, la carga y descarga, la nivelación, la compactación y el movimiento de materiales son ejemplos de tareas que requieren el uso de habilidades y conocimientos técnicos.
- Responsabilidad de realizar el mantenimiento de rutina y predictivo en la flota de equipos de Caterpillar mediante la inspección y el diagnóstico de problemas.
- Desmonte con precisión, evalúe la situación y programe las piezas de repuesto para las reparaciones de acuerdo con la política de la empresa y los protocolos establecidos por Caterpillar.
- El operador al culminar las labores dentro de la empresa dejara las máquinas y la zona de trabajo limpio y ordenado como se inició.

Requisitos:

- El operador de equipo pesado debe poseer el conocimiento técnico apropiado de la maquinaria que operará logrando realizar el funcionamiento adecuado de todos los controles, sistemas hidráulicos y mecánicos, y la capacidad de realizar ajustes y reparaciones menores en caso de mal funcionamiento.
- Estar equipado con las habilidades necesarias para mantener su propia seguridad y la de los demás a su alrededor, como el uso adecuado de los cinturones de seguridad, la instalación de las barreras necesarias y la adopción de prácticas de trabajo seguras.
- Deberán tener conocimientos prácticos y habilidades adquiridas mediante el uso de maquinaria, así como una comprensión del entorno de trabajo.
- Se tendrá en cuenta la habilidad en mecánica de equipos pesados, mecánica automotriz y otras áreas técnicas demostradas por grados académicos.
- Requerimos contar con un mínimo de dos años de experiencia operando perfiles de cargadores en minería subterránea.
- Se desea experiencia con sistemas mecánicos, estructuras hidráulicas primarias, lubricación neumática y soldadura estándar AWS.

Expertos en Remolques

Funciones:

- Capaz de brindar el cumplimiento de las normas y políticas internas de Ferreyros logrando mantener los protocolos de seguridad operacional y sensibilizar a los compañeros y superiores sobre el tema.
- Mantenga una comunicación regular con especialistas centralizados para recibir asistencia técnica e implementar las actualizaciones de equipos necesarias. Colabore con el experto centralizado de la flota para identificar oportunidades para actualizaciones de equipos locales; registre sus hallazgos en forma de mejores prácticas y boletines técnicos.
- Disponibilidad periódica de mantener actualizada, amigable y ampliamente difundida la biblioteca Web especializada SIS de las máquinas bajo su supervisión tarjetas de servicio, revistas de servicio.
- Cree informes operativos, informes de disponibilidad que el colaborador lograra, informes técnicos y presentaciones.
- Ayude a construir un almacén de datos que contenga detalles cruciales sobre la maquinaria asignada. Esté atento a los indicadores clave de rendimiento de la flota bajo su mando.

Requisitos:

- Se espera que los ingenieros mecánicos y aquellos con títulos similares hayan completado un programa de grado universitario acreditado.
- Se requiere competencia con inglés de nivel intermedio y familiaridad con el software de Microsoft Office de nivel intermedio.
- Administración y control de sistemas SAP o AMT. Preferiblemente experiencia trabajando en un campo relacionado. Llevar la Certificación AII esencial.

Operador de máquina 1 RTD

Funciones:

- La descripción del trabajo requiere que tenga conocimiento y sea un usuario experimentado del sistema de seguimiento, así como también que realice tareas de elevación y giro, como el uso de una grúa pórtico, un montacargas, un elevador de pluma y un manipulador telescópico.
- Asegúrese de que el espacio de almacenamiento esté disponible, dirija los operadores RTD 2 y 3 en la dirección correcta y proteja las piezas y maquinaria que se transportarán al área de mantenimiento o pintura.
- Las piezas y materiales deben clasificarse antes de ser trasladados de un área de subprocesamiento o taller a otro. Las piezas, componentes y máquinas con orden de compra o aprobación de la gerencia correspondiente serán recogidas de los clientes en día y hora de mutuo acuerdo.
- Si existe una discrepancia en la documentación de los artículos recibidos, debe notificar al Supervisor de RTD para que supervise la modificación y validación de los componentes, piezas y máquinas.
- Deben conservarse los componentes básicos y garantizados que hayan sido dados de baja o rechazados del presupuesto.
- Proteja el almacén entre turnos escaneando códigos de barras para rastrear la llegada y salida de mercancías y verifique dos veces que estén en los lugares correctos y que tengan los propietarios correctos.

Requisitos:

- Competencia a nivel intermedio en el puesto de trabajo y un título técnico apropiado, como en Ingeniería Mecánica, Gestión Industrial o un campo relacionado.
- Como mínimo, necesitará cinco años de experiencia en la industria de la construcción, preferiblemente trabajando con niveladoras telescópicas y otra maquinaria pesada.
- Se requiere experiencia de tres años en el manejo de cabinas de ascensores, plataformas transpaleta y sinfines eléctricos.

Ingeniero de Soporte Técnico Mina

Funciones:

- Comunicación con los clientes internos y externos antes, durante y después de que se brinde la implementación o el soporte del proyecto.
- Brindar un servicio de primer nivel a nuestros clientes mineros para que puedan aprovechar al máximo nuestra maquinaria de última generación en términos de rendimiento, eficiencia y seguridad.
- Para ello, mantendremos una conexión directa y colaboraremos con Caterpillar para garantizar que nuestros clientes obtengan respuestas oportunas; también crearemos nuevos tickets y monitorearemos su progreso.
- Efectuar mejoras en nuestra tecnología de uso y mantenimiento para que se convierta en el estándar de la industria pudiendo desarrollar capacitaciones obligatorias para operadores, supervisores y administradores de minas utilizando las herramientas técnicas adecuadas y garantizar que realmente se sigan.
- Mejorar la administración de HSE mediante el cumplimiento de todas las normas, procesos y directivas aplicables de FERREYROS, así como las obligaciones legales y voluntarias de HSE aplicables relacionadas con sus actividades.

Requisitos:

- Nivel de estudios, se pide tener una Licenciatura en Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Informática o Ingeniería en Telecomunicaciones de una Universidad Reconocida.
- Fundamental lograr tener un mínimo de dos años de experiencia laboral relacionada, y se prefiere una experiencia de tres años en minería ya sea en operaciones o planta o en la industria.
- Obtuvo una comprensión de los servidores y la infraestructura de la red a través de la práctica de navegación por satélite, la lectura de mapas y el análisis esquemático.
- Poseer fluidez en inglés y un sistema de gestión de base de datos SQL u Oracle, así como una licencia de conducir válida son requisitos previos.

¿Cómo postulo?

Visite el sitio web de Acciontrabajo, Acciontrabajo, BUMERAN, LINKEDIN
(www.Acciontrabajo.org) (www.Acciontrabajo.com) (www.bumeran.com) (www.linkedin.com) y, si ya tiene una cuenta, inicie sesión. Sino regístrese.
Para encontrar la oferta de empleo adecuado para el puesto utilice la barra de búsqueda en la parte superior de la pagina principal.
Para ver información adicional, haga clic en el anuncio de empleo.
Normalmente aparecerá un botón o enlace que dice "Solicitar" o "Enviar Curriculum" Pulse este botón.
Siga las instrucciones para cargar su CV y cualquier otro documento que sea necesario.
Después de revisar tu solicitud, haz clic en "Enviar" o "Solicitar" cuando hayas terminado.

Únete a esta compañía reconocida mundialmente y trasforma tu futuro.

Postula aquí

TRABAJOS MAS ACTUALES:

La entrada Trabaja en Ferreyros: Se necesita urgente personal se publicó primero en soloinfusiones.

Page Group compañía líder a nivel mundial brinda la oportunidad de trabajar en diferentes áreas

adminservicios — Mon, 19 Sep 2022 23:45:02 +0000

Somos una de las empresas más importantes a nivel mundial, que reclutamos profesionales para todos los sectores qué las empresas requieren, para las gestiones que realiza, enfocadas en las áreas de contabilidad, finanzas, bancos y mercados financieros, marketing, Retail, ventas, legal, tesorería y consultoría. Nuestra red de trabajo y de información ha traspasado fronteras y está a nivel mundial donde que cada participante logra tener una nueva experiencia y de prestar servicios de buena calidad por ser una empresa muy conocida a nivel mundial, marcamos la diferencia de trabajar por el método organizado y la estructura que contamos para resolver problemas de alto calibre, así logrando una reputación en un mercado competitivo haciendo la vida más fácil y sólida a nivel global, uno de nuestros objetivos principales es seguir creciendo a la vez ofreciendo un servicio profesional con personas capacitadas para el rubro que ha sido contratado. Seguiremos invirtiendo en nuestro personal brindando una capacitación en el desarrollo hasta un soporte para todas las disciplinas dentro de la organización.

Jefe de Gestión de Datos Analíticos

Funciones:

-Encargado de recopilar información de diferentes fuentes, pudiendo captar datos dentro del sistema de información cumpliendo con la función de almacenar datos en un repositorio.
-El jefe de análisis de datos utilizara técnicas de análisis para la identificación de posibles patrones y poder almacenar, facilitando a la organización entender mejor su rendimiento.
-Durante la labor en profesional presentara los informes personalizados que detallan la información analítica de manera clara y fácil de entender.
-Facilitar la integración de datos que puede relacionarse con otros sistemas de la organización, lo que conlleva una visualización analítica de datos de múltiples.
- Desenvolverá como un consultor experto, logrando analizar los procedimientos, dentro del equipo con una experiencia en modelado predictivo, optimización y simulación.
- Es esencial tener habilidades en la gestión de datos, como el modelado de datos, el gobierno de datos o áreas similares, y la capacidad de desarrollar productos digitales con componentes analíticos sofisticados.

Requisitos:

- Exploración y comprensión de problemas de negocios; liderando el proceso de descubrimiento de oportunidades o iniciativas con Data & Analytics.
- Estar familiarizado con los procesos comerciales y monitorear la utilización adecuada de los datos en relación con dichos procesos.
- Diseñar, implementar y monitorear los proyectos y modelos analíticos; garantizando que el uso de los productos cumpla los resultados claves definidos.
- Reconocer, en un proceso de mejora continua, el valor actual y potencial de la información y los datos, en los diferentes dominios de la organización. Monitorizar el cumplimiento de la estrategia de sus dominios para alinearla con la explotación y consumo de los datos en la dirección.
- Liderar y trabajar cerca de equipos multidisciplinarios que incluyen distintos perfiles como Data Scientists, Data Engineers, Software Engineers y Designers.

Asesor comercial

Requisitos:

- Nivel de Estudios requeridos para este puesto laboral es contar con una carrera técnica o universitarios inconclusos, en curso o culminados inconclusos, en curso o culminados.
- Una Experiencia mínima de 1 año en venta de tangibles o intangibles y haber prestado servicios en empresas nacionales.
- Contar con amplia red de contactos mínimo 150 personas o tener la capacidad de armarla. Para poder llevar el tope al grupo de trabajo y seguir con las metas trazadas.
- Debería saber dominar y manejar las herramientas digitales para desarrollar soluciones dentro de la compañía.

funciones:

- Planificar las visitas de prospectos, así como de los clientes propios de su cartera con relación al mantenimiento de sus pólizas, y el seguimiento de la cobranza de estas.
- Hacer uso de las herramientas de ventas: Manual de evidencias, material gráfico y promocional conforme a lo establecido.
- Reportar su producción: visitas y cierres de ventas diariamente logrando efectuar y realizar un seguimiento de la evolución del cliente.
- Informarse correctamente de los datos de clientes de su cartera y reportar los cambios de teléfonos y direcciones.
- Mantener actualizada su programación de la semana respecto a citas concretadas, realizadas, cierres y revisar Análisis de Cumplimiento de Objetivos.

Agentes de alquiler

funciones:

- Captación de fondos de SPP así poder Acudir puntualmente a reuniones matinales de forma virtual o presencial.
- Es importante que el trabajador tenga que Registrar en los formularios establecidos, las visitas planificadas de los clientes.
- Mantener actualizado, mediante el registro diario en el Sistema de Fidelización, la información de su cartera y el estado de la gestión de ventas.

Requisitos:

- Contar con estudios universitarios o técnicos como mínimo para postular y tener certificados inconclusos, en curso o egresados.
- Primordial que el personal tenga una Experiencia mínima de 1 año en ventas de productos tangibles o intangibles.
- Indispensable contar con cartera de clientes o contactos y tener una disponibilidad para trabajar bajo modalidad híbrida.
- Residir en la misma zona de trabajo para una facilidad de movilización, y contar con disponibilidad para trasladarse eventualmente a los alrededores.

Supervisor de hotelería

Requisitos:

- Capacidad en la toma de decisiones para el manejo de personal así manejar las relaciones humanas.
- Excelente comunicación verbal y escrita, Trabajo bajo presión para el manejo de quejas y conflictos con una Capacidad de negociación.
- Operativos planeación, organización, dirección y control administrativos, manejo de recursos económicos, materiales y humanos.
- Competente con Microsoft Office y sistemas operativos regionales de acuerdo lo establecido por la compañía.

Funciones:

- Se generarán informes del sistema; se programarán, organizarán y asignarán tareas de limpieza; y se limpiará el área.
- A cargo de administrar la ropa blanca de la habitación, lavandería, uniformes y suministros necesarios para las operaciones diarias.
- Administrar los departamentos de lavandería y limpieza juntos con los encargados y así administrar los recursos asignados y los equipos operativos para garantizar que se cumplan los estándares de calidad.
- Capacidad de coordinación de funciones con mantenimiento, inventario, comedor y recepción para garantizar una entrega de servicios sin problemas.

Oficiales de seguridad

Requisitos:

- Para solicitar un puesto en una universidad o escuela técnica, debe haber obtenido el título correspondiente inconclusos, en curso o culminados.
- Poseer un mínimo de un año de experiencia en la venta de bienes físicos o intangibles. disponer de una amplia red de contactos min. 150 personas o tener la capacidad de armarla.
- Es crucial que el domine las plataformas sistémicas para la gestión de herramientas digitales.

Funciones:

- Para programar citas con clientes potenciales y actuales para discutir el mantenimiento y la facturación de la póliza.
- Uso de herramientas de venta manual de evidencias, material gráfico y promocional para seguir el desarrollo de un cliente.
- Se requieren informes de ventas diarios que detallen las visitas de los clientes y los cierres manteniendo los registros precisos de la información de su clientela y informando cuando cambie de contacto o ubicación física.
- Actualice el programa semanal con las citas reales realizadas, completadas y cerradas; repasar análisis del logro de objetos.

Desarrollador Python

Funciones:

- Diseño, desarrollo e implementación de soluciones utilizando tecnologías de punta a pedido del gerente o coordinador del proyecto de TI.
- Ayudar a recopilar los requisitos del usuario y recomendar soluciones que cumplan con esos requisitos.
- Asistir en la creación de documentación técnica y funcional para cualquier proyecto tecnológico implementado bajo su competencia.
- Facilitar el diseño, construcción, planificación necesarios para los proyecto que se desarrollaran en maquetas de productos e interfaces, como estructuras alámbricas, guiones gráficos, mapas de sitios y flujos de pantalla.
- Capacidad para utilizar lenguajes de programación analíticos en Python, Julia u otras plataformas logrando el manejo de base de datos SQL y el uso de pilas de herramientas de desarrollo de software.

Requisitos:

- El desarrollo de software con al menos tres años de experiencia y ser egresado de los cursos requeridos por la empresa en ingeniería de sistemas y ciencias de la computación.
- Dominio de la programación orientada a objetos PHP, Phyton, Ruby y el manejo de base de datos Transct SQL, y procesadores almacenados.
- Dominio de herramientas Office Microsoft Teams, PowerApps, SharePoint, Metodologías ágiles y un conocimiento de patrones de diseño MVC.
- Servicios web a nivel avanzado con un plan de construcción Bootstrap, Materialise y herramientas de control de modificaciones en español.

Entrenador Aglle

Funciones:

- Los equipos necesitan capacitación sobre el modelo operativo elegido por la organización, así como sobre la metodología, las prácticas y la actitud ágiles.
- Apoye a los equipos mientras trabajan para lograr sus objetivos ofreciendo comentarios y sugerencias sobre cómo podrían proceder. Motivar el crecimiento individual y esforzarse por formar grupos de alto rendimiento.
- Dar seguimiento a la madurez del equipo y desarrollar planes de acción para fomentar la mejora continua.
- Encuentre problemas de comunicación y organice actividades de trabajo en equipo como reuniones y ceremonias.

Requisitos:

- Conocimiento esencial de las métricas esto es fundamental, para la entrega a tiempo, y el rendimiento de los técnicos para determinar la importancia relativa de varios productos en función de su impacto financiero.
- Experiencia en el uso de métricas básicas de producto PyG, margen activo pasivo, relación costo ingreso y competencia en dos técnicas de mapeo.
- Adquirir experiencia en varios tipos de pruebas automatizadas, integración continua y su valor, y aprender las mejores prácticas en propiedad de código colaborativo y entrega continua.
- Experiencia teórica y metodológica en coaching profesional ontológico y capacidad para adaptar talleres sobre la mentalidad, los marcos y las técnicas de negocios en particular.

Especialista en Análisis de Nómina

Funciones:

- Para garantizar el cumplimiento de los cronogramas de cierre mensual, es necesario coordinar los flujos de información internos y temporales por ejemplo, recopilación de noticias, consolidación de datos, cálculo y liquidación, mantenimiento de registros, pagos de nómina y seguridad social.
- Asegurar el flujo oportuno y veraz de la información requerida por los proveedores externos o áreas internas de la empresa.
- Contribuya al cálculo del tiempo de vacaciones, el tiempo de servicio y los pagos de bonos según sea necesario para cumplir con los requisitos de elegibilidad.
- Administre las firmas de los empleados y supervisores en los documentos de empleo y vuelva a verificar que las horas extra se paguen correctamente.

Requisitos:

- Es fundamental que todos los miembros del personal adquieran los conocimientos necesarios del sistema de gestión de nomenclatura.
- Los solicitantes de empleo deben tener un conocimiento firme de la legislación laboral para poder ser considerados para los puestos vacantes.
- Especialización en nómina de relaciones laborales que debe poseer un profesional eficaz.
- Adquirir efectivamente competencia intermedia a avanzada en los programas digitales de Microsoft Office Excel para postularse a puestos que requieran dicha experiencia.

Súmate a nuestro de equipo humano y forma parte del cambio internacional vacantes disponibles.

Postula aquí.

TRABAJOS MAS ACTUALES:

La entrada Page Group compañía líder a nivel mundial brinda la oportunidad de trabajar en diferentes áreas se publicó primero en soloinfusiones.

ADECCO busca nuevos trabajadores sin experiencia con un sueldo mensual acorde al mercado actual

adminservicios — Mon, 19 Sep 2022 19:01:07 +0000

Adecco es la compañía de recursos humanos más grandes que se encuentran en muchos países, cuenta con muchos años de experiencia con sus 34 mil colaboradores a nivel mundial. En nuestro país ya cuenta con más de 20 años de experiencia a nivel nacional. Adecco ha ido desarrollando operaciones para los distintos sectores a las que se perfeccionó, ofreciendo una amplia selección de oportunidades laborales para los peruanos en las distintas áreas. La compañía fue reforzando de talentos profesionales dinámicos y emprendedores con una misión de contribuir al trabajo duro capaz de experimentar una mejora continua y la innovación consistente. una de las funciones principales es el espíritu emprendedor y el trabajo en equipo y la alta responsabilidad de ofrecer al cliente todo lo mejor. continuaremos ejerciendo nuestro trabajo día a día para ello se requiere talentos profesionales para dar cumplimiento a las metas establecidas por la compañía.

Jefe de planta agroindustrial

Requisitos:

- Grado de conocimiento técnico: haber culminado con éxito una carrera profesional en ingeniero agrónomo no industrias alimentarias industriales o carreras afines.
- Importante conocer y dominar los programas de Office Microsoft a un nivel intermedio para los trabajos digitales a realizar.
- Al puesto a postular se requiere que el personal cuente con 4 años de experiencia como jefe de planta en empresas agroindustriales de fruta fresca.
- Conocer los procesos de uvas y arándanos la cual ser aplicada en los procesos industriales qué se necesita en dicha compañía.

Funciones:

- Establecer una comunicación eficaz para la planificación de las operaciones de los procesos de producción en la zona industrial.
- Mantener en lineamiento la información asignada por las áreas correspondientes de dichos documentos para lograr hacer frente a las auditorías.
- Efectuar un análisis en la organización de los procesos productivos con el fin de adquirir beneficios de productividad y eficiencia.
- Solicitar a las áreas correspondientes las herramientas necesarias para manejar con eficacia la producción a fin de brindar buenos resultados.

Analista programador junior

Requisitos:

- Educación académica en sistemas de computación informática o similares y haber concluido con éxito estudios técnicos o superiores o por concluir.
- Lograr tener una experiencia mínima de 1 año como programador Junior y haber laborado como programador en diferentes empresas.
- El profesional presentará un conocimiento y dominio técnico en el lenguaje de programación PHP, HTML, base de datos relacionales, Frame Works MVC, y Java Script.

Funciones:

- Implementar una estructura sistemática para la incorporación de aplicaciones de diseños y programación al sistema.
- El área de trabajo el colaborador presentará un análisis de base de datos al encargado del área para la administración respectiva.
- Dispondrá de tiempo para lograr realizar proyectos en conjunto con el grupo de trabajo que va a elaborar dichos proyectos en la empresa.

Beneficios:

- Las constantes capacitaciones que brinda la compañía a cada colaborador hacen que el lugar de trabajo se convierta en un lugar agradable.
- Nos hacemos presente para ofrecer nuevas oportunidades de crecimiento y aprendizaje constante en las diferentes áreas.
- Para un mayor beneficio para nuestros colaboradores nos hemos comprometido en laborar bajo la modalidad MYPE.
- La labor se realizará presencialmente de lunes a viernes y sábados media mañana, así cumpliendo con el horario establecido por la compañía.

Enfermera ocupacional

Funciones:

- Realizará la toma de tamizaje para el COVID 19 y las pruebas antígenos nasal a todos los colaboradores de la compañía.
- Apoyar cuando se requiere la ayuda necesaria a las enfermeras para la toma de audiometría espirómetro y electrocardiograma.
- Ejercer labores de tópico o realizar vigilancia ocupacional a los pacientes a las que estará a cargo dentro de las áreas establecidas.
- Cómo encargada del área tendrá la responsabilidad de mantener organizado los registros que se les asignará para la incorporación al sistema de gestión de salud.
- Presentarse con puntualidad en las actividades ocupacionales que se realizarán dentro de la compañía para resguardar el programa anual de seguridad y salud ocupacional.

Requisitos:

- El grado de conocimiento profesional se solicita para este puesto, que la técnica esté habilitada en enfermería para ocupar dicho puesto.
- Necesario qué el colaborador cuente con una experiencia mínima de 2 años como enfermera ocupacional dentro del sector minero.
- Haber realizado con éxito tamizajes de antígeno nasofaríngeo, para descartar y prevenir el covid-19.
- En caso sea aceptada la solicitud al puesto el colaborador presentar a los certificados en soporte vital PHTL/VLS y salud ocupacional.

Beneficios:

- Desde el primer momento que se presenta en el trabajo el colaborador figurará en el registro de planilla Adecco.
- Todos los beneficios según la ley: gratificación, vacaciones, CTS, seguro social, seguro vida ley, asignación familiar.
- La compañía presenta programas de capacitación a todos los participantes y colaboradores de nuestra compañía en nuestras salas de conferencias.
- Un 75% de descuento corporativos en los siguientes rubros: belleza, salud, transporte y educación.

Operador PTAR

Requisitos:

- Educación requerida: haber cursado las carreras técnicas de Medio Ambiente, Químico o carreras similares para el puesto requerido.
- Los requisitos necesarios que pide la compañía en experiencia laboral que cuente como mínimo 6

meses en los rubros de operador PTAR.
- Tener un considerable conocimiento en el manejo de equipos de laboratorio para el tratamiento de
agua y líquidos en general.

- El personal tendrá que contar con la disponibilidad de asistir en los horarios y turnos establecidos por la
compañía mañana tarde y noche en las diferentes fechas.

Beneficios:

- Figurará dentro del registro de planilla en el sistema desde el primer día de labor obteniendo los

beneficios establecidos por la empresa.
- La remuneración será fija más Bono de alimentación movilidad y todos los viáticos necesarios cubiertos al 100%.
- A todo el personal se le brindará la oportunidad de ejercer carreras profesionales dentro y fuera del país con instituciones afiliadas a la compañera.

Digitador temporal

Requisitos:

- El nivel de estudio requerido para este puesto es que el colaborador presente los documentos requeridos de haber culminado con éxito el nivel secundario.
- Esencial de disponer con los conocimientos y las capacidades para El dominio de Microsoft Office a un nivel usuario.
- Es de suma vitalidad cumplir con los horarios establecidos por la compañía en los horarios de lunes a sábado.
- Por las funciones técnicas a cumplir se requiere que el personal cuente con una experiencia mínima de 6 meses.

Beneficios:

- Registro inmediato a planilla así percibiendo todos los derechos que le corresponden al trabajador según ley.
- Beneficios de acuerdo con lo establecido: CTS, gratificación vacaciones seguro vida ley seguro social asignación familiar.
- Al ser parte de la compañía cada miembro percibirá un descuento del 75% en los rubros de salud belleza Educación y Transporte.
- Salario acordé al mercado laboral de manera que mantenemos el cumpliendo en las fechas establecidas.

Promotor de servicios de banco

Requisitos:

- Universitarios estudiantes técnicos: haber cursado las carreras de economía ingeniería industrial ingeniería de sistemas administración comunicación turismo hotelería contabilidad.
- Personal capacitado en el dominio de programas digitales tales como Office a un nivel usuario.
- Preceptuar para laborar en los horarios mencionados jornada completa de lunes a viernes cierre de agencia en un horario referencial con un día de descanso.
- Lograr tener un historial de experiencia en atención al público y ventas y tener una fluidez al momento de dialogar con los clientes.

Funciones:

- Hacerse cargo de los materiales necesarios para brindar una adecuada atención al público y supervisar que todo funcione correctamente.
- Estar presente en todas las transacciones que requieran para ofrecer un servicio de calidad a todos los usuarios.
- Al finalizar la labor el profesional realizará el cuadre del efectivo contra el balance general de la oficina para brindar su reporte del día.
- Semanalmente la compañía efectúa reuniones con la finalidad de brindar las nuevas disposiciones y normativas Para ello se requiere la presencia de cada líder de área.

Beneficios:

- Formar parte de una compañía líder en su sector así brindando peso laboral insertando un historial a su CV.
- Los pagos se realizarán en las fechas establecidas por la compañía exhibiendo su salario de acordé al mercado laboral.
- Nuevas oportunidades para el desarrollo profesional de ejercer una carrera dentro del país o en el exterior.
- Logramos brindar constantes capacitaciones a todo el personal de las diferentes áreas en las que laboran para un crecimiento profesional.

Asistente de compras

Requisitos:

- Comunicación efectivas son cruciales para que un asistente de ventas se comunique con los clientes de manera profesional y fructífera.
- Habilidades de escucha y comprensión, así como la capacidad de transmitir información de manera clara y precisa.
- El éxito de un asistente de ventas depende de su capacidad para trabajar bien con otros y colaborar entre departamentos para garantizar la satisfacción del cliente y el logro de los objetivos de ventas.
- Conocimientos académicos en las carreras de Administración de empresas, Ingeniería industrial o carreras similares.
- Necesario lograr contar con una experiencia mínima de 2 años en las áreas de adquisición del grupo automotriz.
- Las áreas encargadas solicitan indispensablemente que el personal tenga conocimiento de SAP módulo así el asistente dispondrá de manejar con mucha facilidad los programas digitales.

Funciones:

- Tramitar los documentos necesarios de los vehículos que ingresan: seguimiento al concesionario al trámite de placas y tarjeta de propiedad, póliza de seguro vehicular y SOAT.
- Adquirir toda información necesaria de los permisos de circulación Cómo: permisos publicitarios y lunas polarizadas.
- Mensualmente el encargado llevar un arduo control minucioso de todos los repuestos pertenecientes al área.
- Corroborar con todos los proveedores de GPS para las nuevas instalaciones en los vehículos nuevos que sean solicitadas.
- Apoyar al equipo de ventas en la satisfacción de las necesidades de los clientes esto puede incluir

atender consultas, proporcionar detalles sobre los bienes y servicios de la empresa y facilitar las compras.

- El procesamiento de pedidos de clientes, la creación de cotizaciones y facturación, y el seguimiento de envíos pueden estar dentro del ámbito de competencia de un asistente de ventas. También puede ser

necesario hacer un seguimiento con los clientes para asegurar su satisfacción y resolver las quejas que puedan tener.
- Al ayudar con las tareas administrativas, un asistente de ventas puede ayudar al equipo de ventas con cosas como la planificación de eventos, la coordinación de reuniones con clientes y la creación y análisis de informes.

Beneficios:

- En función a lo establecido los horarios de trabajo serán híbridas de lunes a viernes cumpliendo según lo establecido por la ley y la compañía.
- El ingreso directo a planilla así siendo beneficiado como derecho de ley: CTS, asignación familiar, vacaciones, seguro social.
- Mencionamos impulsar nuevos líderes y colaboradores capacitados para un grato ambiente laboral gracias al crecimiento y aprendizaje constante brindada por la compañía.

Promotor de ventas de electrodomésticos

Funciones:

- Fomentar y dirigir la venta especialmente de los productos Premium con las habilidades de marketing hacia los clientes.
- Dentro de la línea blanca establecer una correcta colocación de precios a todos los productos que se presenten.
- Iniciar los registros de inventario del punto de ventas y estar en previa coordinación con los encargados de áreas para adquirir el ingreso de los productos al punto de venta.
- Mantendrás la responsabilidad de completar con efectividad las acciones y competencias e incidentes que se puedan suscitar dentro del local.

Requisitos:

- Educación requerida: lograr haber terminado la secundaria completa y haber cursado una carrera técnica o en curso para el puesto de trabajo.
- Solicitamos la destreza mínima de un año de haber laborado en distintas empresas como promotor de ventas de toda la línea blanca.
- Preferentemente contar con una disponibilidad de laborar en importantes tiendas en los diferentes horarios establecidos.

Beneficios:

- El derecho como trabajador de recibir los beneficios: gratificaciones, vacaciones, seguro social, seguro vida ley, asignación familiar y CTS.
- A través de nuestras salas virtuales la compañía presenta programas de capacitación, es para el crecimiento personal.
- Descuentos corporativos para el bienestar de la familia en los rubros de Educación salud belleza y Transporte.
- El sueldo es de acordé al mercado laboral dando cumplimiento a todos los objetivos, más bonos y vales de alimentos.

Estamos buscando nuevos miembros y colaboradores con ganas de crecer en esta gran compañía, si estas en la disponibilidad De trabajar.

Ver plazas actualizadas.

postula aquí

TRABAJOS MAS ACTUALES:

La entrada ADECCO busca nuevos trabajadores sin experiencia con un sueldo mensual acorde al mercado actual se publicó primero en soloinfusiones.