Los choferes y conductores son profesionales esenciales en la logística y el transporte, encargados de llevar personas, mercancías y materiales de un lugar a otro de manera segura y eficiente. Su trabajo no solo implica conducir, sino también mantener los vehículos en óptimas condiciones, planificar rutas y cumplir con los horarios establecidos. Además, deben conocer y cumplir con las normas de tráfico y seguridad vial, asegurando que todo el proceso de transporte se realice sin contratiempos. Con una gran responsabilidad sobre sus hombros, los choferes y conductores son piezas clave en el funcionamiento de muchas industrias, desde el transporte de pasajeros hasta la distribución de productos.

Chofer de Transporte Público

Funciones:

• Conducción de Rutas Establecidas: Transportar pasajeros a lo largo de rutas predeterminadas, cumpliendo con los horarios establecidos.
• Atención al Pasajero: Proporcionar un servicio amable y seguro a los pasajeros, incluyendo la asistencia a personas con movilidad reducida.
• Cobro de Tarifas: Manejar el cobro de boletos o tarifas, ya sea en efectivo o mediante sistemas electrónicos.
• Mantenimiento del Vehículo: Realizar inspecciones diarias del autobús o tranvía para asegurar que esté en condiciones seguras y limpias.

Requisitos:

• Licencia de Conducir Profesional: Poseer una licencia de conducir adecuada para transporte público, con las autorizaciones correspondientes.
• Experiencia en Conducción de Vehículos Grandes: Experiencia previa en la conducción de autobuses o tranvías.
• Conocimiento de Normas de Tránsito: Conocimiento detallado de las leyes de tránsito y regulaciones locales.
• Habilidad para el Trato con el Público: Capacidad para comunicarse eficazmente y manejar situaciones con los pasajeros.

Chofer de Carga Pesada

Funciones:

• Transporte de Mercancías: Conducir camiones de gran tamaño para transportar mercancías a largas distancias.
• Carga y Descarga: Supervisar la carga y descarga de mercancías, asegurando que estén correctamente aseguradas.
• Mantenimiento Básico del Vehículo: Realizar inspecciones rutinarias del camión y reportar cualquier problema mecánico.
• Cumplimiento de Normativas de Transporte: Seguir las regulaciones de transporte de carga, incluyendo el uso de tacógrafos y respetar los tiempos de conducción y descanso.

Requisitos:

• Licencia de Conducir para Vehículos Pesados: Licencia específica para camiones de carga pesada, como la clase C+E en Europa.
• Experiencia en Conducción de Largas Distancias: Experiencia en la conducción de camiones de carga pesada en rutas nacionales o internacionales.
• Conocimiento de Regulaciones de Carga: Familiaridad con las normativas de transporte de mercancías, incluyendo materiales peligrosos si aplica.
• Buen Estado Físico: Capacidad para manejar largas horas de conducción y, si es necesario, participar en la carga y descarga de mercancías.

Chofer Particular

Funciones:

• Transporte Privado: Conducir a una persona o familia a diversos destinos, según las necesidades diarias.
• Mantenimiento del Vehículo: Mantener el coche en condiciones óptimas, incluyendo la limpieza y revisiones periódicas.
• Planificación de Rutas: Planificar rutas eficientes para evitar retrasos y llegar a los destinos a tiempo.
• Asistencia Personal: Proporcionar asistencia adicional, como llevar encargos, recoger compras o documentos importantes.

Requisitos:

• Licencia de Conducir Vigente: Licencia de conducir estándar y sin antecedentes graves de tráfico.
• Confidencialidad y Discreción: Capacidad para mantener la privacidad del empleador y manejar situaciones de forma discreta.
• Buena Presencia y Profesionalismo: Presentación personal adecuada y conducta profesional en todo momento.
• Conocimiento de Rutas Locales: Familiaridad con las rutas y vías de la ciudad o región donde trabaja.

Chofer de Taxi

Funciones:

• Transporte de Pasajeros: Llevar a los pasajeros a sus destinos solicitados de manera segura y rápida.
• Cobro de Tarifas: Manejar el cobro de tarifas según el taxímetro o tarifa acordada.
• Mantenimiento del Vehículo: Mantener el taxi limpio y en condiciones óptimas de funcionamiento.
• Conocimiento de la Ciudad: Estar al tanto de las rutas más rápidas y alternativas en la ciudad para evitar tráfico y llegar a los destinos eficientemente.

Requisitos:

• Licencia de Conducir y Permiso de Taxi: Licencia de conducir válida y los permisos correspondientes para operar un taxi.
• Conocimiento Local Extenso: Familiaridad con las calles, avenidas y puntos de interés en la ciudad.
• Habilidad en el Servicio al Cliente: Capacidad para ofrecer un trato amable y profesional a los pasajeros.
• Disponibilidad para Horarios Flexibles: Capacidad para trabajar en turnos, incluyendo noches y fines de semana.

Chofer de Vehículo Especializado

Funciones:

• Operación de Vehículos Especiales: Conducir vehículos especializados como ambulancias, camiones de bomberos, grúas, o vehículos de transporte de mercancías peligrosas.
• Cumplimiento de Protocolos de Seguridad: Seguir estrictamente los protocolos y normativas específicas del tipo de vehículo y carga.
• Mantenimiento y Revisión del Vehículo: Realizar inspecciones regulares del vehículo para asegurar que esté en condiciones óptimas de operación.
• Respuesta en Situaciones de Emergencia: Actuar con rapidez y eficiencia en situaciones de emergencia, especialmente en vehículos como ambulancias o camiones de bomberos.

Requisitos:

• Licencia Especializada: Licencia de conducir específica para el tipo de vehículo especializado, como una licencia de ambulancia o de transporte de mercancías peligrosas.
• Formación Adicional: Capacitación específica en el manejo del tipo de vehículo y en situaciones de emergencia, si aplica.
• Conocimiento de Normas y Regulaciones: Familiaridad con las normativas y protocolos de seguridad específicos para la operación del vehículo especializado.
• Capacidad de Mantener la Calma: Habilidad para manejar situaciones de alta presión y tomar decisiones rápidas en emergencias.

INSCRIBETE SEGUN TU PAÍS: EE.UU/ España/ Canadá/ Chile/ Colombia/ México/ Perú

TRABAJOS ACTUALIZADOS:

• Busco señorita o señora para limpieza (full-time o part-time). No se requiere experiencia. Disponible de L-V
• Buscamos Chofer con Experiencia para Contrato Inmediato
• INPE: nueva convocatoria CAS a nivel nacional
• Convocatorias CAS QaliWarma 2025 a nivel nacional
• Transportes Cruz del Sur busca choferes con experiencia mínima
• CUNAMAS: Nuevo proceso de selección a nivel nacional 2025
• Convocatorias EsSalud en todas las regiones: Postule con secundaria completa
• Se requiere operario de maquinaria pesada – contratación inmediata
• 9 tipos de empleo que oferta el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo
• Convocatoria de empleo en Clece: súmate a esta empresa líder en España

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Lima, la capital de Perú, es la ciudad vibrante y próspera que ofrece numerosas oportunidades laborales para aquellos que buscan desarrollar su carrera profesional. Con una rica historia, una cultura diversa y una economía en constante crecimiento, Lima es un lugar ideal para trabajar y vivir. A continuación, exploraremos las ventajas de trabajar en la capital, así como algunos de los sectores más importantes y consejos para quienes buscan empleo en la ciudad.

Ventajas de Trabajar en Lima

1. Economía Diversa: Lima es el centro económico de Perú y cuenta con una economía diversa y sólida. Los sectores de servicios, comercio, turismo, finanzas, tecnología y manufactura son algunos de los más destacados.
2. Oportunidades de Crecimiento: La ciudad alberga una gran cantidad de empresas nacionales e internacionales, lo que ofrece amplias oportunidades de crecimiento profesional para los trabajadores.
3. Cultura y Entretenimiento: Lima es conocida por su rica vida cultural, que incluye museos, teatros, festivales y una escena gastronómica de renombre mundial. Los trabajadores pueden disfrutar de una vida fuera del trabajo llena de actividades culturales y recreativas.
4. Educación de Calidad: Lima cuenta con universidades e instituciones educativas de prestigio, lo que brinda oportunidades para la formación continua y el desarrollo profesional.
5. Redes de Contactos: Al ser una ciudad grande y conectada, Lima ofrece numerosas oportunidades para establecer redes de contactos profesionales, lo que puede ser beneficioso para el crecimiento de la carrera.

Aquí te informamos los sectores más destacados en la ciudad de Lima.

Sectores Laborales Destacados en Lima

1. Tecnología de la Información (TI):
   • Desarrollador de Software: Con el auge de la tecnología, los desarrolladores de software son muy demandados para crear aplicaciones y soluciones innovadoras.
   • Analista de Datos: Las empresas buscan profesionales capaces de analizar y extraer información valiosa de grandes cantidades de datos.
   • Ciberseguridad: Con el aumento de los riesgos de seguridad en línea, los expertos en ciberseguridad son fundamentales para proteger los sistemas y datos de las empresas.
2. Finanzas y Banca:
   • Analista Financiero: Los analistas financieros ayudan a las empresas a tomar decisiones estratégicas basadas en el análisis de datos financieros.
   • Gerente de Cuentas: Los gerentes de cuentas son responsables de mantener relaciones sólidas con los clientes y asegurar el crecimiento del negocio.
   • Asesor de Inversiones: Los asesores de inversiones brindan asesoramiento financiero a individuos y empresas para maximizar sus inversiones.
3. Marketing Digital:
   • Especialista en Redes Sociales: Los especialistas en redes sociales son clave para la estrategia de marketing de una empresa, ayudando a aumentar la visibilidad y el compromiso en línea.
   • Gerente de Marketing: Los gerentes de marketing diseñan y supervisan estrategias de marketing para impulsar las ventas y la marca de la empresa.
   • Analista de Marketing: Los analistas de marketing investigan y analizan las tendencias del mercado para orientar las estrategias de marketing.
4. Salud:
   • Médico/a: Los profesionales de la salud son siempre demandados en diferentes especialidades, ya sea en hospitales públicos o clínicas privadas.
   • Enfermero/a: Los enfermeros desempeñan un papel crucial en la atención médica y son fundamentales para el funcionamiento eficiente de los centros de salud.
   • Farmacéutico/a: Los farmacéuticos son responsables de la dispensación de medicamentos y la asesoría a pacientes sobre su uso adecuado.
5. Ingeniería:
   • Ingeniero/a Civil: Los ingenieros civiles son esenciales para proyectos de construcción e infraestructura en la ciudad.
   • Ingeniero/a Eléctrico: Los ingenieros eléctricos son necesarios para mantener y mejorar las redes eléctricas de la ciudad.
   • Ingeniero/a Industrial: Los ingenieros industriales ayudan a optimizar los procesos de producción y operaciones en diversas industrias.
6. Comercio Internacional y Logística:
   1. Gerente de Logística: Los gerentes de logística supervisan y optimizan la cadena de suministro de las empresas.
   2. Analista de Comercio Internacional: Los analistas de comercio internacional ayudan a las empresas a gestionar sus importaciones y exportaciones.
7. Turismo y Hotelería:
   La ciudad es un destino turístico popular, lo que impulsa la demanda de profesionales en turismo, hotelería y gastronomía.
8. Manufactura:
   Lima tiene un sólido sector manufacturero, con oportunidades en industrias como alimentos y bebidas, textiles y productos químicos.

Consejos para Buscar Trabajo en Lima

1. Redes de Contactos: Establecer conexiones con profesionales locales puede ser muy beneficioso para encontrar oportunidades de empleo en Lima. Asistir a eventos de networking o unirse a grupos profesionales puede ayudar a expandir su red de contactos.
2. Plataformas de Empleo: Utilizar plataformas de búsqueda de empleo en línea, como Acciontrabajo.com.pe o indeed.com.pe, puede ayudarle a encontrar oportunidades laborales en Lima.
3. Conocer el Mercado Local: Investigar sobre las empresas locales y las tendencias del mercado laboral en Lima le permitirá adaptar su búsqueda de empleo y destacar entre otros .
4. Adaptación Cultural: Comprender la cultura laboral y las expectativas en Lima puede ayudarle a integrarse mejor en su entorno de trabajo. Sea consciente de las costumbres locales y esté abierto a aprender y adaptarse.
5. Capacitación Continua: Estar dispuesto a mejorar sus habilidades y conocimientos a través de cursos y programas de capacitación puede aumentar sus posibilidades de encontrar un trabajo en Lima y avanzar en su carrera.

Para Lima, Perú, los mejores puestos laborales se encuentran en sectores claves que están en constante crecimiento, y estos son solo algunos ejemplos. Profesionales con habilidades especializadas y una amplia gama de oportunidades laborales pueden desarrollar exitosas carreras en Lima.

1. Operario(a) de Limpieza: Infórmate aquí

2. cocineros: Info aquí

3. Albañil: Postular

4. Choferes todas las categorías: Postular aquí

5. Atención al cliente: Ver vacantes

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Coca-Cola es una empresa pionera en la publicidad y marketing durante toda su historia, inventando campañas icónicas y formando una marca sólida que representa la alegría y la cultura Pop. Además, la empresa se ha comprometido a ser social y ambientalmente responsable, fomentando prácticas éticas y ambientalmente conscientes. En esta oportunidad te brinda la facilidad de formar parte de esta gran compañía a nivel mundial y ser parte de los grandes beneficios que ofrece. (VACANTES ABIERTAS).

Puestos Laborales en Coca-Cola

1. Gerente de Marketing

Funciones:

1. Es importante desarrollar estrategias de marketing cada vez más efectivas para aumentar la visibilidad y las ventas de los productos de la compañía.
2. Seguimiento de campañas publicitarias y promocionales.
3. Examinar datos de mercado y competencia para afinar las estrategias de marketing.

Requisitos:

1. Poseer una carrera profesional en marketing, negocios o un campo relacionado.
2. Experiencia previa en marketing, fundamentalmente en la industria de bebidas.
3. Habilidades analíticas y de comunicación ejemplares.

2. Ingeniero de Producción

Funciones:

1. Regular el proceso de producción con el propósito de asegurar la calidad y la eficacia.
2. Establecer unión con otros equipos con el propósito de mejorar la producción y solucionar problemas.
3. Establece y sustituye medidas de seguridad en el ámbito de producción.

Requisitos:

1. Grado académico: Licenciatura en ingeniería, preferiblemente ingeniería química o industrial.
2. Una experiencia mínima en un entorno de producción.
3. Importante tener un conocimiento de las normas de seguridad y calidad de la industria.

3. Representante de Ventas

Funciones:

1. Administrar y cultivar relaciones con clientes actuales y futuros.
2. Lograr super las ventas según el objetivo.
3. Concretar encuentros con clientes y exponer los productos.

Requisitos:

1. Se precisa una amplia experiencia en ventas, especialmente en el sector de bebidas.
2. Pedimos que el postulante cuente con las habilidades de comunicación y negociación efectivas.
3. Tener la capacidad para laborar de forma autónoma y en equipo.

4. Analista de Datos

Funciones:

1. Analizar datos de ventas, mercado y otros datos relevantes para proporcionar información valiosa.
2. Crear informes detallados para ayudar en la toma de decisiones.
3. Colaborar con otros departamentos para mejorar estrategias basadas en datos.

Requisitos:

1. Licenciatura en análisis de datos, estadística o un campo relacionado.
2. Experiencia previa en análisis de datos.
3. Habilidades de software y herramientas de análisis.

5. Especialista en Recursos Humanos

Funciones:

1. Ejecutar los procesos de contratación, selección y capacitación de personal para la postulación.
2. Desarrollar e implementar políticas y procedimientos de recursos humanos.
3. Asesorar a los empleados en temas de beneficios y relaciones laborales.

Requisitos:

1. Licenciatura en recursos humanos o un campo relacionado.
2. Experiencia en recursos humanos, preferiblemente en una empresa multinacional.
3. Habilidades interpersonales y de resolución de problemas.

6. Gerente de Logística

Funciones:

1. Supervisar el transporte y almacenamiento de productos.
2. Optimizar los procesos de distribución y suministro.
3. Coordinar con proveedores y otras partes interesadas.

Requisitos:

1. Licenciatura en logística, cadena de suministro o un campo relacionado.
2. Experiencia en gestión de logística.
3. Habilidades de liderazgo y resolución de problemas.

7. Especialista en Seguridad Alimentaria

Funciones:

1. Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad alimentaria.
2. Realizar auditorías y verificaciones de calidad en productos y procesos.
3. Capacitar a los empleados en buenas prácticas de seguridad alimentaria.

Requisitos:

1. Licenciatura en ciencias de los alimentos, microbiología o un campo relacionado.
2. Experiencia en seguridad alimentaria.
3. Conocimiento de las regulaciones de seguridad alimentaria.

8. Técnico de Mantenimiento

Funciones:

1. Vital que realices el mantenimiento preventivo y correctivo en equipos de producción dentro del horario laboral.
2. Resolver según el diagnostico y solucionar problemas técnicos.
3. Mantener registros de mantenimiento y reparaciones para los informes respectivos.

Requisitos:

1. Nivel de estudios: Formación técnica en mantenimiento industrial.
2. Solicitamos una experiencia en mantenimiento de equipos industriales.
3. Fundamental un alto conocimiento en electricidad, mecánica y neumática.

9. Coordinador de Servicio al Cliente

Funciones:

1. Ante cualquier queja del cliente responder de manera rápida y efectiva.
2. Previa coordinación con otros departamentos para resolver problemas de cualquier clientes.
3. Cumplir con el seguimiento para garantizar la satisfacción del cliente.

Requisitos:

1. El coordinador contara con una experiencia en servicio al cliente.
2. Indispensable lograr tener una excelente habilidad de comunicación y resolución de problemas.
3. Habilidad para mantener la calma bajo presión.

10. Analista Financiero

Funciones:

1. Considerar los datos financieros y preparar informes de acuerdo a lo establecido.
2. Cumplir con la asistencia en la planificación financiera y presupuestaria de la empresa.
3. Colaborar en el desarrollo de estrategias financieras junto con todo el equipo.

Requisitos:

1. Licenciatura en contabilidad, finanzas o un campo relacionado.
2. Importante poseer una experiencia previa en análisis financiero.
3. Competencias en software financiero y pensamiento analítico.

11. Ayudante de Reparto

Funciones:

1. Carga y descarga de mercancía: Ayudar a cargar y descargar productos en los vehículos de reparto, asegurándose de que estén organizados y asegurados de manera segura.
2. Asistencia en la entrega: Colaborar con los conductores en la entrega de productos a los clientes, asegurándose de que los productos se entreguen de manera precisa y en buen estado.
3. Mantenimiento de registros: Ayudar a mantener registros precisos de las entregas, incluido el seguimiento de pedidos y recibos.

Requisitos:

1. Condición física: Capacidad para levantar y mover objetos pesados de manera regular durante la jornada laboral.
2. Habilidades de comunicación: Buenas habilidades de comunicación para interactuar con clientes y otros miembros del equipo.
3. Puntualidad y responsabilidad: Capacidad para llegar a tiempo y cumplir con los horarios de entrega establecidos.

12. Operario de Montacargas

Funciones:

1. Operación de montacargas: Manejar montacargas de manera segura para mover, cargar y descargar mercancías en el almacén o en la planta de producción.
2. Mantenimiento de equipos: Realizar inspecciones regulares de los montacargas para asegurarse de que estén en buenas condiciones de funcionamiento.
3. Cumplimiento de normas de seguridad: Asegurarse de seguir todas las normas de seguridad y protocolos relacionados con la operación de montacargas.

Requisitos:

1. Certificación de montacargas: Debe tener una certificación válida para operar montacargas de acuerdo con las regulaciones locales.
2. Experiencia previa: Experiencia en la operación de montacargas en un entorno de almacén o planta de producción.
3. Atención a los detalles: Capacidad para prestar atención a los detalles y manejar cargas de manera segura.

13. Operario de Producción

Funciones:

1. Manejo de maquinaria: Operar y supervisar maquinaria y equipos de producción según los procedimientos establecidos.
2. Control de calidad: Verificar que los productos cumplan con los estándares de calidad establecidos.
3. Mantenimiento de registros: Mantener registros precisos de la producción, incluidos los informes de calidad y los registros de producción.

Requisitos:

1. Experiencia en producción: Experiencia previa en un entorno de producción, preferiblemente en la industria de alimentos o bebidas.
2. Conocimientos técnicos: Familiaridad con maquinaria y equipos de producción, así como con procedimientos de control de calidad.
3. Capacidad para trabajar en equipo: Habilidad para colaborar con otros miembros del equipo de producción.

14. Choferes

Funciones:

1. Conducción segura: Conducir vehículos de la empresa de manera segura y eficiente, cumpliendo con todas las leyes de tráfico y regulaciones.
2. Entrega de mercancías: Entregar productos a los clientes según el plan de rutas establecido, garantizando la puntualidad y la calidad de las entregas.
3. Mantenimiento básico: Realizar verificaciones y mantenimiento básico del vehículo, como comprobar niveles de fluidos y la presión de los neumáticos.

Requisitos:

1. Licencia de conducir: Debe tener una licencia de conducir válida para el tipo de vehículo que se utilizará, con un historial de manejo limpio.
2. Conocimiento de rutas: Familiaridad con las rutas locales y la capacidad para usar dispositivos de navegación.
3. Habilidades de servicio al cliente: Buenas habilidades de comunicación y atención al cliente para interactuar de manera profesional con los clientes durante las entregas.
   

   ¿Cómo postular a las vacantes según tu País?

   - Visite el sitio web oficial de empleos para crear una cuenta según tu País, si ya tiene una cuenta, inicie sesión. Sino regístrese.
   - Para encontrar la oferta de empleo adecuado para el puesto utilice la barra de búsqueda en la parte superior de la pagina principal.
   - Para ver información adicional, haga clic en el anuncio de empleo.
   - Normalmente aparecerá un botón o enlace que dice "Solicitar" o "Enviar Curriculum" Pulse este botón.
   - Siga las instrucciones para cargar su CV y cualquier otro documento que sea necesario.
   - Después de revisar tu solicitud, haz clic en "Enviar" o "Solicitar" cuando hayas terminado.

 Si cumples con todos los requisitos, te invitamos a enviar tu CV desde el siguiente enlace.

1. ESPAÑA Postula aquí.
2. MÉXICO Aplica aquí.
3. PERÚ Ver plazas.
4. COLOMBIA Únete aquí.
5. ARGENTINA Postule.
6. BRASIL Ver vacante.
7. CHILE Regístrese y postule.

Estos son sólo algunos de los trabajos disponibles en Coca-Cola, junto con las funciones y calificaciones de cada uno. Para aquellos que buscan avanzar en sus carreras en una empresa icónica y reconocida a nivel mundial, la empresa ofrece una variedad de oportunidades de empleo en varias áreas.

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Gracias a la diversidad de estos servicios, somos una compañía líder en prestar servicios generales ya sean en el sector público y privadas y económico. Además, hemos conseguido alcanzar la posición de líder en nuestro sector adhiriendo a nuestra filosofía de máximo esfuerzo. A nivel global, somos un grupo de características internacionales que se ha establecido en catorce países. Desde hace más de 12 años, la empresa brinda los más significativos servicios a las empresas más destacadas de la región del Perú.

Asesores Telefónicos

Requisitos:

- Para conectar con los clientes a través de telefonía y correo electrónico o mensajes instantáneos, es fundamental que el asesor posea habilidades de comunicación efectiva. Esta característica es esencial para un asesor telefónico.
- Un asesor telefónico debe poder mantener una conducta tranquila y serena en todo momento, incluso cuando trata con un cliente enojado o frustrado. Esto incluye la capacidad de transmitir información de una manera clara, concisa y eficaz. Además, deberían poder adaptarse a las diversas situaciones y preferencias de comunicación de los representantes de servicio al cliente.
- Es necesario poder atender las consultas de los clientes de manera profesional y encontrar soluciones viables a cualquier problema que pueda surgir.
- Conocimiento de los productos y servicios que se brindan, con comprensión de los productos y servicios que se brindan para brindar a los clientes una asistencia precisa y útil, así como para brindar soluciones adecuadas y efectivas a los problemas.

Beneficios:

- El personal Ingresar a planilla, de la misma manera se percibirán los bonos correspondientes, que le corresponde como derecho de trabajador conforme a la ley, desde el primer día de capacitación la personal Ingresar a planilla.
- Estamos comprometidos a brindar a todos los empleados de la empresa la capacitación y educación necesarias para garantizar que puedan desarrollar sus habilidades y brindar servicios de calidad a nuestros clientes.

Supervisor de Limpieza

Requisitos: 

- Fundamental para un supervisor de limpieza, es esencial tener experiencia en la industria, así como conocimiento correcto de las herramientas de limpieza, los productos químicos y otros equipos de mantenimiento.
- Vital poseer una capacidad de liderar equipos de trabajo, ya que cuentas con toda la responsabilidad de asegurar que se cumplan los estándares de limpieza y mantenimiento.
- El supervisor de limpieza asegurara que se cumplan los estándares establecidos de higiene y limpieza; también es esencial para la capacitación de los empleados y el rendimiento del equipo, logrando monitorear a cada grupo importantísimo.
- El estará familiarizado con los procedimientos de seguridad necesarios y cumplirá con los requisitos de la empresa para prevenir la transmisión de enfermedades y mantener un ambiente seguro y saludable dentro de la empresa.

- El miembro del equipo debe tener amplia experiencia como supervisor de limpieza en instituciones a nivel nacional con un mínimo de un año de trabajo relevante.
- El nivel de estudios académicos que se requieren para este puesto es una carrera técnica para postular al puesto ocupacional mencionado.
- Los resultados de las experiencias que se llevaron a cabo mediante los programas que se organizaron, que se han llevado a cabo en una variedad de instituciones, entre las que destaca las universidades, con el fin de lograr un mayor nivel de control.

Funciones:

- Es necesario disponer de un mayor nivel de control en el desarrollo de las tareas que se van a realizar de acuerdo con el plan que se ha establecido por los supervisores.
- Supervisar los costos que se incurren en la compra de recursos para servicios, tales como uniformes e implementos de materiales, con el fin de mantener un nivel adecuado de control.
- Participar en los encuentros que organiza la empresa con el fin de proporcionar una mejora continua al sistema integrado de gestión, con el objetivo de mantener un mayor nivel de control sobre la seguridad de las operaciones involucradas.
- En el caso de que otra tarea fuera de sus responsabilidades les fuera asignada por los responsables del área, serán responsables y cumplirán con todas las tareas que les hayan sido asignadas.

Técnico en Eléctrico

Requisitos:

- Conocimientos técnicos especializados en electricidad y electrónica, con un requisito mínimo de experiencia eléctrica, que incluye la capacidad de leer y comprender planos eléctricos, así como la capacidad de diseñar y ejecutar instalaciones eléctricas, así como la capacidad de diagnosticar y reparar fallas eléctricas.
- Además, es necesario conocer las normas de seguridad eléctrica y apegarse a los procedimientos que se han establecido para evitar riesgos y peligros, así como poseer las habilidades necesarias para manejar los problemas que surjan dentro del sistema eléctrico que son más complicados.
- Para tener éxito, un técnico en el campo de la electricidad debe tener la capacidad de trabajar bien con otros y comunicarse de manera eficiente.
- Esto se debe a que un electricista puede trabajar en conjunto con otros técnicos y departamentos dentro de la empresa. Para garantizar tanto la satisfacción del cliente como la productividad del producto, será necesario tener la capacidad de trabajar bien con otros y coordinar esfuerzos individuales.
- Grados de conocimientos necesarios que haya culminado sus estudios profesionales o técnicos para formar parte de este gran equipo a nivel nacional.

Funciones:

- Cumplirá con el mantenimiento de los sistemas eléctricos y las principales instalaciones y conexiones de equipos, cableado, prueba de circuitos, diagnóstico de fallas y reparación de sistemas y componentes eléctricos.
- El mantenimiento de los sistemas eléctricos, tanto preventivo como correctivo, es de suma importancia para garantizar su correcto funcionamiento y óptima vida útil.
- Para garantizar que los sistemas eléctricos estén correctamente integrados con otros sistemas, es posible realizar tareas como revisar los planos eléctricos, determinar dónde se deben colocar los equipos y realizar coordinaciones con otros profesionales.
- Los técnicos eléctricos son responsables de una variedad de tareas además de su trabajo práctico, incluida la supervisión de proyectos y la gestión de equipos.

Administrador de Ventas

Funciones:

- Determinar qué se debe hacer para lograr los objetivos de la organización y luego asignar esas tareas a los miembros apropiados del equipo, junto con los administradores, quienes son responsables de implementar los procedimientos y sistemas necesarios para garantizar que se cumplan los objetivos.
- Los administradores son responsables de garantizar que su organización esté funcionando bien y de abordar cualquier problema que pueda ocurrir dentro de la organización.
- Dominio con el objetivo de lograr un mayor nivel de control sobre la base de clientes y realizar nuevos esfuerzos con el objetivo de atraer un mayor número de clientes a nuestra organización.
- El administrador cumplirá las funciones designadas, como las confirmaciones de los clientes, y además les proporcionará toda la información necesaria.
- Será responsable de recibir todos los pedidos que hayan realizado los clientes para la entrega inmediata de la mercancía en el área que corresponde a las actividades relacionadas con las ventas.

Requisitos:

- Cada una de las personas que postulan al cargo estará obligada a asumir total responsabilidad y estar disponible para poder trabajar en el horario que se ha establecido, que es de lunes a viernes, a excepción del horario de mañana.
- Poseer un mínimo de dos años de experiencia en el ámbito comercial y administrativo, además de haber trabajado en empresas reconocidas, es requisito para este puesto.
- Personas que se hayan graduado o recibido con títulos de carreras profesionales de administración, marketing y ventas, así como de otras carreras que estén relacionadas con el puesto mencionado.
- El administrador establecerá objetivos estratégicos de largo plazo para la empresa, que le permitirán cumplir y evaluar el entorno externo y el estado actual de la empresa, así como identificar oportunidades y amenazas, y establecer estrategias y planes de acción con el fin de lograr los resultados deseados.

50 Operarios de Limpieza

Requisitos:

- Poseer la capacidad de trabajar bien con otros y coordinar sus esfuerzos y garantizar la productividad y satisfacción del cliente, es fundamental formar equipos con otros empleados y departamentos de toda la empresa.
- No es necesario que la persona que postula para el puesto tenga experiencia laboral previa; todo lo que se requiere es que tengan el deseo y el deseo de avanzar en su carrera.
- Se indaga qué tienen para ofrecer los a este puesto en cuanto a su disponibilidad y la responsabilidad de trabajar de lunes a viernes en una variedad de turnos que son rotados.
- Para cumplir con las responsabilidades que le han sido designadas, es necesario estar dispuesto a prestar servicios como operador en diversas instituciones y lugares de influencia.

Beneficios:

- Eulen otorga gran importancia al bienestar de sus empleados y les brinda oportunidades de desarrollo profesional y educación para ayudarlos a avanzar en sus carreras.
- Ofrece una variedad de beneficios sociales a sus empleados, incluido seguro médico, planes de ahorro para la jubilación, tiempo libre remunerado y otros beneficios.
- Además, fomenta un ambiente de trabajo respetuoso y agradable para los empleados. En la cultura corporativa de la empresa, se pone un fuerte énfasis en la diversidad y la inclusión en toda la organización.
- Recibir todos los beneficios que marca la ley, incluyendo asignación familiar, CTS, Essalud y gratificaciones, será parte del plan desde el primer día de trabajo.
- Los pagos se realizarán puntualmente según los plazos que haya establecido la empresa, de acuerdo con el salario que se haya pactado.
- Tendrás la oportunidad de aprovechar los importantes beneficios que brinda la empresa, así como descuentos durante todo el mes de trabajo, que han sido establecidos por la empresa para los empleados.

Técnico Mantenimiento

Requisitos:

- El postulante debe poseer una amplia gama de habilidades técnicas profundas en su campo de especialización. Por ejemplo, para tener éxito en la instalación de sistemas de aire acondicionado, el postulante debe estar bien versado en principios mecánicos y eléctricos fundamentales, así como en refrigeración.
- Conocimiento profundo del proceso de desarrollo de programas digitales como Excel y Office Microsoft en un nivel intermedio de experiencia.
- Aportar evidencia en los documentos que demuestren claramente que el personal ha sido capacitado para operar equipos y herramientas eléctricas.

Funciones:

- En el lugar de trabajo en el que sea designado como profesional podrá gestionar información personal, independientemente de si se envía directa o indirectamente al trabajador.
- Antes de instalar las máquinas o equipos en los centros comerciales, el colaborador realizará una inspección para garantizar el mayor nivel de seguridad posible.
- Antes de realizar cualquier tipo de manipulación en las máquinas, es necesario coordinar con el responsable del área para proceder a la instalación.

Operario de Producción

Requisitos:

- Lograras sus objetivos, es fundamental comunicarse eficazmente con sus compañeros en el lugar de trabajo, seguir instrucciones y colaborar con ellos.
- La capacidad de seguir instrucciones y adherirse a las normas de seguridad es esencial para los trabajos para la línea de producción, ya que es esencial para garantizar que los productos se fabriquen de manera segura y efectiva.
- Por lo tanto, es de suma importancia que el responsable de producción tenga la capacidad de dar instrucciones y mantener la disciplina mientras trabaja.
- Esto garantiza que puedan trabajar de forma independiente sin depender del cumplimiento de todos los procedimientos y políticas relacionados con la seguridad.
- Prioridad que pueda trabajar en condiciones de altas temperaturas. Además, deberá estar disponible para trabajar según horarios predeterminados.
- Para cumplir con el requisito mínimo de seis meses, es necesario tener experiencia previa en el campo de la producción y mano de obra operativa, además de haber realizado trabajos de mantenimiento en diversas empresas.

Funciones:

- Una de las funciones más importantes de un operador de producción es realizar las tareas necesarias para fabricar los bienes de la empresa o prestar los servicios que ofrece.
- El mantenimiento del equipo es un otro deber importante de un operador de producción, logrando mantener toda la maquinaria y herramientas de producción en buen estado de funcionamiento, asegurando que el equipo funcione correctamente.
- Los empleados de la empresa de producción no solo deben cumplir con las normas de seguridad de la empresa y del gobierno, sino que también deben cumplir con todas las regulaciones aplicables de la industria.
- Con el fin de garantizar que su trabajo se lleve a cabo en un entorno libre de riesgos para sus empleados, los operadores de producción dependen en gran medida de las medidas de seguridad vigentes.
- Es responsabilidad de los supervisores de cada área asignar la responsabilidad de las actividades productivas, previa coordinación con el líder de la planta.

¿Cómo postulo?
Le agradeceríamos que enviara su Currículum Vitae junto con una carta y una presentación que describa sus calificaciones para el puesto de conserje en una casa de campo. Enlace para postular.

Actualmente contamos con más de 5000 trabajadores a nivel nacional y nos encontramos en la búsqueda de tu talento. Aplica aquí.

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PROMART HOMECENTER una empresa peruana que es líder en la protección del bienestar de las virtudes de nuestro País, hemos estado trabajando de manera organizada con el objetivo de alcanzar la posición de ser la institución más reconocida en la administración de riesgos.

Nos distinguimos por ser la organización que salvaguarda y brinda el más alto nivel de seguridad en el quehacer de quienes trabajan para desarrollar y fomentar el crecimiento de la nación. El gran esfuerzo y dedicación de nuestros colaboradores, quienes, practicando la cordialidad, amabilidad y empatía con todos y cada uno de nuestros clientes y empresas asociadas, han dado como resultado los resultados positivos ocurridos a lo largo de estos últimos años, han resultó en la expansión y satisfacción de nuestra empresa.

En todo momento reconocemos el valor activo de la empresa, que está formada por todos y cada uno de nuestros colaboradores que conforman este gran equipo, en los múltiples dominios que cada colaborador es responsable.

Asistente Logística

Requisitos:

- El nivel de estudios requerido es ya sea profesional con título o, de igual forma, copia de un certificado de estudios en las carreras que se han mencionado.
- Uno de los requisitos para postular a este puesto es que el solicitante debe tener un mínimo de seis meses de experiencia trabajando como asistente en el departamento de almacén de una empresa industrial.
- Con un conocimiento básico de Excel, el colaborador tendrá un cierto nivel de experiencia en el ámbito de programas digitales como Microsoft Office.
- Contará con la disponibilidad de laboral en los horarios predestinados por la compañía de tiempo completo, cumpliendo así con los horarios que han sido establecidos por la ley y los derechos del trabajador.

Beneficios:

- Se le brindara todos los beneficios con el ingreso a planilla desde el primer momento de trabajo, como resultado de lo cual se percibirán los beneficios antes mencionados: seguro de vida, CTS, asignación familiar, vacaciones pagadas, entre otras.
- Se le brindara una remuneración que corresponde al mercado laboral, proporcionando así un entorno económico estable para el bienestar del individuo que trabaja y para el hogar del individuo.
- Durante esta oportunidad particular, la empresa se compromete a brindar apoyo a cada colaborador para facilitar su crecimiento profesional. También estamos comprometidos a brindar apoyo a todos los miembros que participan en el evento.
- Mensualmente, la organización proporciona un conjunto de beneficios a los trabajadores que se encuentran en la parte inferior de la escala salarial, en función de su desempeño en el lugar de trabajo.

Auxiliar de Comunicaciones Internas

Funciones:

- Se realizará el establecimiento de coordinaciones dentro de las instalaciones de la empresa, así como la prestación de soporte técnico para cualquier evento que pudiera surgir.
- Además, se planificará la creación de nuevos componentes gráficos con el fin de facilitar la implementación del sistema que obtendrá el permiso para este trabajo.
- El lugar donde se unen la creatividad y la experiencia para crear películas corporativas para los eventos que organiza la empresa es donde se unen el proceso creativo y la experiencia corporativa.
- En el momento en que el colaborador se encarga de gestionar todos los programas corporativos para poder llevar a cabo las actividades que se van a realizar, se juega uno de los trabajos más significativos.

Requisitos:

- El nivel de educación requerido: se espera que el profesional tenga un título en marketing digital o comunicación cuando se gradúe.
- Para tener éxito, es necesario poseer un alto nivel de conocimiento y experiencia en los programas digitales Adobe Illustrator, Photoshop y Premiere.
- Es muy necesario tener un conocimiento práctico de todas las técnicas y aplicaciones de los programas ofimáticos, especialmente Excel, a nivel intermedio.
- Vital poder crear páginas web y diseños para diversos campos, es fundamental tener un conocimiento integral de WordPress y sus capacidades de gestión avanzadas.

Beneficios:

- Brindaremos apoyo completo al colaborador brindándole un subsidio EPS del 75%. Esto nos permitirá mejorar su salud y la de sus familiares.
- Si te registras directamente en la planilla, podrás optar a beneficios como una póliza de seguro de vida, un CTS y gratificaciones. Así como los bonos anuales que se otorgan en función del desempeño del colaborador.
- Como resultado de ser miembro de la familia Prosegur, tenemos establecidos acuerdos con instituciones educativas para facilitar el desarrollo profesional de todos y cada uno de los empleados.

Técnico Eléctrico

Funciones:

- La principal responsabilidad de un electricista es mantener y reparar dispositivos electrónicos, así como realizar mantenimiento preventivo.
- El técnico es responsable de resolver problemas, reparar los dispositivos, reemplazar piezas rotas y realizar inspecciones del equipo para garantizar que funciona correctamente.
- Instalaremos la configuración de los sistemas electrónicos en una variedad de entornos, que pueden incluir la instalación de cámaras.
- También es posible que sean responsables de configurar la red y los sistemas para garantizar que estén funcionando correctamente. Ambas situaciones necesitan experiencia técnica y capacidad para resolver problemas para garantizar una configuración y funcionamiento adecuados.
- De acuerdo con lo establecido, será responsabilidad del particular brindar soporte electrónico a los sistemas de software con el fin de asegurar su correcto funcionamiento.
- También será responsabilidad del particular realizar el mantenimiento de todos los equipos que tenga a su disposición en las instalaciones de almacenamiento.
- Para poder brindar servicios de reparación inmediata de sistemas electrónicos y de software, es necesario diagnosticar y llevar a cabo cualquier situación de emergencia que pueda presentarse.

Requisitos:

- Para que un técnico en el campo de la electrónica pueda diagnosticar y reparar dispositivos electrónicos, debe tener una amplia gama de conocimientos técnicos.
- Se requiere que el individuo tenga una comprensión fundamental de los conceptos de electricidad, los componentes electrónicos, los instrumentos médicos y los procedimientos.
- Capacidades de resolución de problemas: un técnico experto en electrónica podrá reconocer fallos de funcionamiento en dispositivos electrónicos y aplicar soluciones a estos fallos.
- Además, es de suma importancia poseer la capacidad de analizar problemas, localizar soluciones adecuadas y aplicarlas cuando sea necesario. Además, es fundamental poder mantenerse al día con los avances más recientes en tecnología y electrónica. Es por ello que se proporcionará un nivel de estudios en estudios electrónicos.
- Debido al intrincado y minucioso trabajo que se le asigna, es necesario que el colaborador tenga una relación de trabajo con un colega.

Beneficios:

- La vía directa a la planilla, que corresponde a los beneficios mencionados conforme a la ley, que incluyen gratificaciones, seguros de vida, CTS, asignaciones familiares y vacaciones pagadas.
- La compensación se presentará de acuerdo con lo comentado, y de igual forma se determinará de acuerdo con el mercado laboral correspondiente.
- Unos bonos por desempeño en cada área a las que se asigna también son aprovechados por la compañía con el fin de animar e inspirar a los empleados que trabajan en ella.

Asistente de Recuento

Funciones:

- Además, es necesario garantizar que todos los usuarios mantengan actualizadas todas las posesiones de actividades en el sistema, registrando así todos los ingresos y gastos de cada cliente individual.
- Necesario asegurar que la intervención de los procesos de valores como dinero y joyas quede registrada en los sistemas responsables de los procedimientos legales y procedimientos de seguridad.
- Garantizar que los valores de cada cliente individual se lleven a cabo de acuerdo con los estándares establecidos por la empresa, y que estos valores se lleven a cabo de manera estricta.
- Es responsabilidad del personal autorizado gestionar todos los documentos y papeles informativos que presenten las empresas.

Requisitos:

- Un Técnico profesional en el dominio de la ofimática, así como profesionales en carreras como Contabilidad, Cajero Bancario Comercial, u otras carreras que sean asimilables.
- En cuanto a los requisitos que debe cumplir el individuo, lo más importante es que tenga un mínimo de un año de experiencia en el campo que se menciona en la rúbrica.
- El objetivo es lograr la capacidad de interactuar con los programas digitales que forman parte de Microsoft Office, particularmente Excel, a un nivel que se considere básico y comprensible.
- Es necesario pasar por el proceso de optar por mano de obra en los horarios que le ha asignado la empresa. Esto requiere el compromiso de cada colaborador.

Cajero Intermitente

Requisitos:

- Es importante contar con un conocimiento imprescindible para un cajero, ya que esto permite transacciones financieras, logrando ser capaz de realizar cálculos mentales de forma rápida y precisa.
- Con el fin de garantizar que la empresa reciba un trabajo óptimo y beneficioso, es necesario tener una experiencia mínima de tres meses trabajando en el departamento de contabilidad.
- En algunas ocasiones, se requerirá que el colaborador tenga acceso a su tiempo máximo de trabajo, que es de quince días por mes, a través de los distintos horarios que tenga registrados.

Beneficios:

- Los pagos que se correspondan entre sí se realizarán de acuerdo con los días que se trabajen, y una parte de estas horas se proporcionará al colaborador con el fin de facilitar la participación en alguna actividad educativa.
- El beneficio de su patrimonio le será proporcionado trimestralmente, y se le brindará la comodidad y seguridad de los métodos de pago, lo que resultará en que el dinero sea depositado en su respectiva cuenta.
- Es posible que obtengan beneficios sustanciales dentro de la corporación como resultado de su membresía en el grupo Hermes. Estos beneficios serán accesibles para ellos durante todo el período de servicio a la empresa.
- Como consecuencia de que la empresa es considerada una de las entidades más importantes que operan a escala nacional, la empresa se toma en serio su responsabilidad de seguir formando a todos sus empleados en muchos campos.

Analista Junior

Funciones:

- Una de las principales responsabilidades de un programador es garantizar que se sigan todos los procedimientos legales para proteger los derechos de la empresa en el campo de la sistematización. Esto incluye el desarrollo de software de alta calidad y el fortalecimiento del cumplimiento de los procedimientos legales.
- Esto requiere el desarrollo de nuevo código, la ejecución de pruebas de software, la corrección de errores, la documentación del programa y el mantenimiento de su versión más reciente. Con el fin de comprender mejor los requisitos del software, un programador también puede ser responsable de realizar un análisis exhaustivo de las especificaciones finales o los requisitos del cliente.
- El analista procesará los datos para la administración de los procesos laborales del ordenamiento jurídico con el fin de lograr un mayor nivel de control y eficiencia. Esto puede incluir determinar qué hace el programa y cómo lo hace, determinar qué hardware se requiere para ejecutar el software y evaluar la viabilidad técnica del proyecto.
- En mi calidad de analista seré responsable de brindar asesoría jurídica a todos los colaboradores que estén afiliados a la empresa. Esta asistencia puede incluir la planificación de proyectos, la coordinación de tareas y el establecimiento de una comunicación clara para ayudar en el logro de las metas del proyecto.

Requisitos:

- La categoría de conocimiento en el ámbito profesional requiere que el técnico posea una colegiatura con los derechos necesarios y que sea técnicamente competente para poder diseñar, desarrollar y mantener software de calidad superior. Esto requiere que el técnico esté familiarizado con los lenguajes de programación, los sistemas operativos, las bases de datos, las herramientas de desarrollo y las técnicas de limpieza.
- Es imprescindible que el colaborador cuente con un mínimo de un año de experiencia en la prestación de asistencia jurídica y procesos laborales en empresas de servicios, con el objetivo de superar con éxito los desafíos que se presenten durante el desarrollo de software.
- La responsabilidad de la fuerza laboral se distribuirá únicamente de lunes a viernes, en los turnos de mediodía y tarde en los lugares que se hayan establecido. Teniendo en cuenta que para cumplir con la función, podrá analizar problemas, reconocer soluciones e implementar oportunamente las soluciones adecuadas en el momento adecuado.
- Es necesario que tenga la capacidad de comunicarse de manera efectiva no solo con los usuarios finales del programa sino también con otros miembros del equipo de desarrollo. Para lograr los objetivos del proyecto, el debe poder trabajar junto con otros y explicar claramente conceptos técnicos complejos.

Practicante de Seguridad.

Requisitos:

- Estarás familiarizado con todos los aspectos de la seguridad física y digital, incluyendo la restricción de acceso, la gestión de riesgos, la protección contra incendios y la evacuación de edificios en caso de emergencia. Como resultado de poseer un sentido agudo, le será posible identificar conductas sospechosas o actividades que no son típicas de su entorno laboral.
- Garantizar la seguridad de las personas y los bienes, es fundamental que todo agente de seguridad posea la capacidad de reaccionar rápida y eficazmente ante alertas que indiquen la presencia de una amenaza potencial. Esto incluye proteger a todos los miembros del equipo de seguridad, así como a clientes y colegas.
- Es necesario poder comunicar información de forma clara y concisa, así como tener la capacidad de reaccionar de forma rápida y eficaz ante incidentes y emergencias de seguridad.
- Además, es necesario poseer un alto nivel de conocimiento tanto de los programas informáticos como de los sistemas que se utilizan en el lugar de trabajo, así como la capacidad de trabajar bien con otras personas en situaciones de emergencia y entornos laborales que incluyan equipos.
- En el ámbito académico, las personas que postulen al cargo deberán tener una carrera académica profesional en administración, ingeniería de seguridad o ingeniería ambiental. Es de suma importancia que la persona que presenta la solicitud tenga un mínimo de seis meses de experiencia trabajando como practicante en los campos de administración o servicios de apoyo.

Funciones:

- Cuando se trata de la supervisión del programa de seguridad y salud en el trabajo, es importante priorizar todos los controles que han sido planificados por los responsables de la toma de decisiones.
- Esta persona será responsable de velar por que se cumplan los requisitos, tanto legales como técnicos, que se hayan establecido en los procesos de las actividades que periódicamente realiza la empresa.
- Es necesario realizar el proceso de transferencia de datos del sistema de gestión de SST para lograr un mayor nivel de control en los accidentes humanos y mejorar el sistema de gestión de seguridad y salud.
- Siempre estará atento a cualquier reporte que surja de condiciones potencialmente peligrosas, sin importar si son causadas por factores humanos, técnicos o ambientales.

Beneficios:

- Registros a planilla desde el primer momento de su ingreso al mundo laboral, siendo recompensado con todos los derechos que otorga la ley, incluyendo CTS, gratificaciones, vacaciones pagadas, seguro de vida y otros beneficios.
- Periódicamente se brindan las capacidades para todas y cada una de las áreas de trabajo, potenciando así el crecimiento personal de todos y cada uno de los colaboradores.
- Gracias a los acuerdos que se han realizado con instituciones educativas, la empresa puede brindar apoyo a quienes optan por seguir una carrera o inscribirse en un programa de certificación profesional.

Mecánico automotriz

Funciones:

- Ejecutará el mantenimiento preventivo de los vehículos blindados, independientemente de que sean livianos o pesados, en las distintas áreas, previa coordinación con el supervisor que tenga a su cargo la realización del procedimiento.
- Presentará servicios de apoyo y auxilio vía las vías de ruta de cada vehículo, en los que el técnico estará preparado para acudir ante cualquier situación de emergencia que se presente.
- Una vez finalizada cada tarea, se completarán las descripciones de formato de cada colaborador que ha brindado apoyo en las actividades que han sido diseñadas para ellos.
- Se facilitará a los encargados del área toda la información sobre cualquier modificación de los componentes mecánicos del vehículo o reparaciones realizadas para conseguir un mayor nivel de control sobre los vehículos.

Requisitos:

- Carreras profesionales: para ser considerado para el puesto, el colaborador deberá tener experiencia en el campo de la tecnología mecánica automotriz.
- Para tener una experiencia mínima satisfactoria es necesario que el personal tenga un mínimo de dos años de experiencia trabajando en los rubros como mecánico de autos ciegos.
- Completar con éxito las tareas que implican trabajar con los componentes eléctricos del motor y el sistema eléctrico, es fundamental tener conocimientos sólidos de la electricidad mecánica.
- Debido a las frecuentes retiradas de asistencia en las carreteras, es necesario que el técnico esté en posesión de los documentos adecuados, como los documentos de patente del AIIB.

Beneficios:

- Gracias al apoyo brindado por la empresa, el funcionario podrá obtener un trato favorable en materia de beneficios sociales desde el inicio de su relación laboral en los registros de la planilla.
- En este caso particular, como resultado de ser miembro de la empresa Hermes, estaremos brindando beneficios económicos a todos y cada uno de los colaboradores, permitiéndonos seguir creciendo juntos.
- Durante esta oportunidad, le brindaremos importantes beneficios en el campo de la educación profesional, que le ayudarán en su desarrollo personal en una variedad de carreras profesionales.
- Para mejorar la calidad del desempeño en cada área establecida, nos comprometemos a continuar brindando oportunidades gratuitas de capacitación y educación.

TRABAJOS MAS ACTUALES:

Para continuar con el proceso de selección en el siguiente enlace aquí.

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Estamos aquí, para trabajar de la mano junto a la ciudadanía y para buscar un equilibrio entre el desarrollo económico de la ciudad, las actividades promocionales y brindarles una eficiente servicio público; y tener una ciudad moderna, segura, altamente competitiva y con habitantes de excelente calidad de vida, logrando generar un valioso valor público, promoviendo el desarrollo integral, armónico y sostenible de la provincia de Lima, a través de ello durante estos ultimo años hemos logrado desarrollar una gestión eficiente, transparente, participativa, y moderna, convirtiéndonos en una institución líder en el desarrollo de una ciudad en desarrollo, solidaria, moderna, segura y sostenible con el medio ambiente. Nuestra población crece orgullosa e identificada con la ciudad de Lima Metropolitana; para la mejora de calidad de vida de cada ciudadano que menos tienen.

Guía de postulación

Te brindamos algunas recomendaciones para una para proceder con tu postulación

• Es importante contar con una buena señal de internet así evitar retrasos en el proceso de selección.
• Es fundamental tener en cuenta los requisitos mínimos que se presentan en nuestras plataformas CAS EN LÍNEA.

Especificaciones PC

Recomendaciones

Antes de iniciar con este procedimiento de postulación, si lo consideras necesario, solicita la ayuda de un familiar o persona de confianza para que te acompañe, a fin de garantizar una mejor comprensión de los procedimientos de la convocatoria CAS EN LINEA.

INSTRUCTIVO DE LA PLATAFORMA VIRTUAL CONVOCATORIAS CAS - MML
Para iniciar con la postulación a las convocatorias CAS, debes tener en cuenta los siguientes pasos que mostraremos a continuación:

ETAPAS DE LA CONVOCATORIA CAS - MML
La convocatoria está conformada por las siguientes etapas:

1. EVALUACIÓN CURRICULAR
2. EVALUACION DE CONOCIMIENTO
3. ENTREVISTA VIRTUAL
   Solo ganadores
4.  ENTREGA DEL LEGADO
5. FIRMA Y SUSCRIPCIÓN DEL CONTRATO

Aquí te mostramos el paso a paso para la creación de tu usuario y así proceder a aplicar a todas la convocatorias CAS. Enlace...

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CAS EN LINEA
Preguntas frecuentes

Sobre la plataforma virtual de convocatorias CAS 

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Somos Aerolínea LATAM, y estamos aquí con las alas siempre abiertas para redescubrir el mundo de hoy, por que desde nuestras ventanas no se ven fronteras, en nuestro País los sueños siempre vuelan alto por lograr vencer todo tipo de obstáculos y barreras. Estamos aquí para sobrevolarlas juntos, y es aquí donde que descubrirás tu mundo sin fronteras con LATAM.
Estamos emocionados de saber que deseas iniciar una nueva vida junto a LATAM donde podrás despegar tu talento junto a nosotros. Descubrirás tus mejores habilidades y talentos logrando desafiar tus limites donde podrás integrarte a un ambiente dinámico, con constantes capacitaciones y desafíos, logrando la posibilidad de crecer y dejar huellas. Postula y se parte de uno de los más de 30 mil talentos que forman parte de la familia LATAM.

¿Cómo ser parte del equipo LATAM?

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Buscamos al mejor talento para asumir el reto como conductor(a) de camioneta 4x4 para trabajar en una mina o compañía privada o publica. Ya que es una decisión muy importante, que implica la seguridad de las personas y la operación eficiente en un entorno laboral potencialmente peligroso. Gracias a tu talento cubriremos esta posición de conductor.
Aquí te presentamos algunos aspectos que debes tener en cuenta como chofer de un vehículo liviano en un entorno minero:

Chofer 4x4

- Experiencia y habilidades de conducción: Contaras con una  amplia experiencia en la conducción de vehículos 4x4, especialmente en terrenos difíciles y condiciones adversas. Considerar maniobrar la camioneta de manera segura en terrenos irregulares y en condiciones climáticas desafiantes.

- Licencia y certificaciones: Fundamental contar con los documentos necesarios para postular a esta plaza con una licencia de conducir válida y las certificaciones necesarias para maniobrar los vehículos en un entorno minero. En ocasiones algunas empresas podrán requerir certificaciones específicas de seguridad así dar cumplimiento a lo requerido.

- Conocimiento del terreno: Indispensable que el postulante conozca el terreno de la mina, incluyendo las rutas, las áreas de trabajo y carga/ descarga, y los puntos potencialmente peligrosos. Tener en cuneta estos aspectos muy importantes ya que contribuirá a la eficiencia operativa y a la seguridad en el lugar de trabajo.

- Habilidades de mantenimiento básico: En muchas ocasiones los vehículos suelen fallar por una condiciones de terreno o tiempo de uso, y es muy importante que el conductor cuente con habilidades básicas de mantenimiento para brindar una solución de problemas menores en la camioneta, como cambiar neumáticos, cambios de aceite, o hacer pequeñas reparaciones en caso de emergencia.

- Conciencia de seguridad: La seguridad es primero y un buen conductor considerara una sólida conciencia de seguridad y proseguir todas las normas, políticas y procedimientos de seguridad de la compañía. Esto incluye el manejo adecuado de los equipos de seguridad que se brindara a cada trabajador en el punto de trabajo.

- Comunicación y trabajo en equipo: La comunicación efectiva es muy importante y lograr poseer la capacidad para trabajar en equipo, especialmente en un entorno minero o zona en condiciones irregulares donde la coordinación es esencial para la seguridad y la eficiencia laboral.

- Condiciones laborales: El postulante se enfrentara a terrenos no comunes por la zona geográfica para dar hacer cumplir con los reglamentos de seguridad relacionado al transporte de conducción de vehículos, respetando los límites de velocidad establecido. Brindaras un servicio de transporte del personal de manera segura y a tiempo.

Conductor(a) de Camioneta 4x4

Funciones:
- Se precisa cumplir con los reglamentos de seguridad relacionado al transporte de conducción de vehículos, así logrando respetar los límites de velocidad según lo establecido.
- Tener presente que se brindara un buen servicio de transporte del personal de manera segura y a tiempo.
- Según corresponda el chofer será responsable de la transportar los productos y materiales a los diferentes lugares que se le asignen.
- Para evitar fallas mecánicas o condiciones en el vehículo el conductor realizara una revisión diaria del vehículo asignado, siempre comunicando a su supervisor a cargo.

Requisitos:
- Grado de estudios: Tener en cuenta de presentar los documentos necesarios de haber concluido con éxito la secundaria completa.
- Deseable contar con licencia de conducir AII-b, con una antigüedad necesaria de 3 años como mínimo.
- Solicitamos que el postulante cuente con  una experiencia certificada mínima de 3 años en camioneta, trasladando personal.
- Esencial disponibilidad para trabajar en un régimen de 14x7 o 5x2 en Caylloma y contar con el curso de "manejo defensivo" vigente no mayor a 02 años de antigüedad y que sea otorgado por National Safety Council.

Beneficios:
- Contara con el ingreso a planilla, y podrá ser beneficiado con todos los beneficios de ley según corresponda.
- La empresa brindara todos los beneficios necesarios para cada personal ya sea en el Traslado, alimentación o hospedaje cubierto.

Conductor camioneta 4x4

Requisito:
-  Cumplir con los requisitos de presentar los certificados de haber concluido la secundaria completa.
- Dos años de experiencia como mínimo en el servicio de transporte o traslado de personal con certificado/ fotocheck/ licencia interna de manejo.
- Figurar en el sistema de récord de conductor limpio.
- Disponer con el tiempo adecuado para laborar en régimen de trabajo atípico.

Funciones:
- Poder trasladar al personal hacia el sitio de trabajo y realizar el recorrido diario trazado por el equipo del proyecto logrando conducir el vehículo asignado bajo condiciones de óptima seguridad con los reglamentos, normatividad vigente, estándares de seguridad establecidos de la empresa y/o el Cliente.
- Realizar los ATS diarios que requiera el servicio para tener un registro de las condiciones, peligros y poder evitar.
- Capacidad suficiente para manejar de manera segura respetando las normas de tránsito y aplicando el manejo defensivo, utilizando el vehículo asignado sólo para las labores dentro del trabajo.

Beneficios:
- Se le otorgara el registro a Planilla desde el primer día de trabajo y todos los beneficios según corresponda al personal. 
- Tendrás la oportunidad de pertenecer a una empresa líder en crecimiento percibiendo todos los beneficios.

Chofer Ayudante A2b yA4

Requisitos:
- Secundaria completa y/o estudios técnicos truncos en diversas especialidades con una experiencia mínima de 3 años manejando furgón .
- Nociones básicas de mecánica y portar licencia de conducir AIIB y A4.
- Fundamental cumplir con una experiencia en empresas de Residuos.
- Si es necesario que el postulante a esta vacante pueda vivir en AREQUIPA O CUZCO
- Dispuesto a poder laborar 14X7.

Principales funciones:
- Cumplirás con los aseos diarios, desinfecciones, instalaciones y retiros de baños portátiles, contenedores y compactadores, señalados en la hoja de ruta, de acuerdo a los procedimientos establecidos para ello.
- De igual manera podrás realizar las maniobras que sean necesarias para limpiar el baño, fosa o servicio de tolva: de acuerdo a procedimiento establecidos por la empresa.

Condiciones laborales:
- la remuneración estará acorde al mercado de hoy en día.
- Planilla desde el primer día, con todos los beneficios de ley: Gratificación, CTS, seguro de vida ley y SCTR.
- Disponibilidad para trabajar en regímen 14x7 y se cubrirá alimentación y estadía a todo el personal.

Si estas interesado y deseas unirte a nuestro equipo de trabajo no dudes en participar de esta gran convocatoria a nivel nacional. Enlace...

• Visite el sitio web de Acciontrabajo, Acciontrabajo, BUMERAN, LINKEDIN (www.Acciontrabajo.com) (www.bumeran.com) (www.linkedin.com) (www.Acciontrabajo.org) y, si ya tiene una cuenta, inicie sesión. Sino regístrese.
• Para encontrar la oferta de empleo adecuado para el puesto utilice la barra de búsqueda en la parte superior de la pagina principal.
• Para ver información adicional, haga clic en el anuncio de empleo.
• Normalmente aparecerá un botón o enlace que dice "Solicitar" o "Enviar Curriculum" Pulse este botón.
• Siga las instrucciones para cargar su CV y cualquier otro documento que sea necesario.
• Después de revisar tu solicitud, haz clic en "Enviar" o "Solicitar" cuando hayas terminado.

¿Cómo puedo crear mi currículum?

¿Ya cuentas con tu nuevo CV? Aquí te presentamos una nueva manera de mejorar tu CV para postular a las mejores empresas y así lograr mejores ingresos. Enlace aquí...

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Bienvenidas a esta nueva convocatoria laboral solo para Operaria mujeres de limpieza, también conocida como limpiadoras o trabajadoras de limpieza, cada postulante tendrá la responsabilidad de realizar tareas de limpieza y mantenimiento en diversos entornos, como hoteles, oficinas, hogares, escuelas, hospitales, centros comerciales entre otros lugares públicos o privados en cualquier parte del País. Se precisa que el trabajo de una operaria de limpieza cumplirá con las expectativas para mantener los espacios limpios, seguros y saludables y para las personas que los utilizan. Como operaria de limpieza, serás responsable de llevar a cabo tareas de limpieza. También serás responsable de mantener en buen estado los suministros de limpieza y reportar cualquier daño o problema a tu supervisor. Aquí te presentamos los vacantes disponibles, para mayor información en el enlace final.

Auxiliar de Limpieza y Paletizado

Requisitos:
- Es sustancial que sea egresado de las carreras de Ingeniería Industrial, Ingeniería Agroindustrial, industrias alimentarias, o carreras similares.
- Importante contar con una experiencia mínima de 6 meses para el puesto mencionado.
- La empresa solicita la disponibilidad de tiempo completo de cada personal para ocupar los turnos rotativos correspondientes.
- Grado de estudios: Como prioridad el postulante presentara los documentos correspondientes de haber concluido con éxito la secundaria completa.

Competencias:
- En función al trabajo se solicita trabajar en equipo con todos los compañeros de trabajo para lograr un armonía de liderazgo.
- Estarán disponibles para cumplir cualquier mandato de los supervisores encargados a realizar las laborales de limpieza dentro del Trabajo.
- Mediante el proceso laboral la empresa solicita a cada trabajadora cumplir con las normas de seguridad y proactividad para mantener un avance seguro.

Ofrecemos:
- Ofrecemos una remuneración acorde al mercado laboral, brindándole un ambiente de trabajo en una sólida organización, con una capacitación constante, y una línea de carrera, Movilidad.

Operarios de Limpieza

Requisitos:
- Lograr poseer la suficiente capacidad y experiencia en el uso de productos y equipos de limpieza logrando seguir las instrucciones y trabajar de manera autónoma.
- Poseer una gran habilidades de organización y atención al detalle para llevar a cabo su trabajo con mayor efectividad.
- Es fundamental lograr tener la capacidad para trabajar en equipo y comunicarse de manera efectiva con cada una de ellas.

Ofrecemos:
- Ingreso a Planilla desde el primer día con un salario competitivo de acuerdo al mercado laboral con todos los beneficios de ley correspondientes.
- Brindaremos toda La facilidad para alcanzar sus objetivos en el ámbito profesional con una Oportunidades de crecimiento y desarrollo personal.
- Ambiente de trabajo positivo y colaborativo con unos beneficios adicionales según correspondan.

Personal de limpieza mujer

Requisitos:
- Nivel de educación: haber concluido con éxito la educación secundaria.
- De preferencia residir en los siguientes distritos: Manchay, Musa, Ate , Santa Anita y la Molina.
- Experiencia en limpieza mínimo de 6 meses a 1 año (Fundamental)

Funciones:
- El participante a esta vacante realizara la limpieza, desinfección y el correcto funcionamiento de accesorios de los ambientes asignados según sea la zona designada.
- Realizar labores operativas dentro y fuera del área de trabajo según corresponda la limpieza y mantenimiento.

En COUNTRY CLUB LA PLANICIE encontrarás:
- Contaras con todo los beneficios que la empresa brinda a cada trabajadora así efectuando un excelente clima laboral.
- Figuraras en el sistema de registro a planilla desde el primer día de trabajo percibiendo un seguro de vida y SCTR.
- Recibirás una asignación por alimentación y un bono por movilidad.
- Día libre por tu cumpleaños.
- Te brindaremos los mejores beneficios correspondientes de acuerdo a ley.

Trabajadora  de limpieza para Supermercado

Requisitos:
- Vacantes disponibles: Varones y Mujeres c/s experiencia.
- Para postular de acuerdo al procedimiento de selección de personal se presentarán con DNI Vigente.
- Horario: Los horarios de trabajo serán de Lunes a Domingo (un día de descanso a la semana).

Funciones:
- De acuerdo con lo establecido por cada área laboral realizaras el mantenimiento y limpieza de las oficinas y plantas.
- Mantener en orden sus utensilios y herramientas según sean empleadas en su labor diría.
- Cumplirás con limpiar y trapear los pisos de losa, cerámica, entre otros.

¡Esperamos dar la bienvenida a un nuevo miembro dedicado a nuestro equipo de limpieza pronto!

Si estás interesado en formar parte de nuestro equipo como operario de limpieza, no dudes en enviarnos tu CV. Enlace

¿Cómo puedo crear mi currículum?

Aquí te presentamos los pasos a seguir de como crear un curriculum Vitae de una manera mas sencilla. Enlace...

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Te brindamos la mejor manera de aplicar a una vacante laboral de chofer Trailero, también conocido como camionero o conductor de carga pesada, mayormente el ocupante se dedicara a conducir los camiones de gran tamaño para transportar productos y mercancías a los diferentes destinos que la compañía designe ya sea en las rutas locales, nacionales o internacionales. Como principal encargado de transportar los productos serás responsables de llevar una variedad de productos a su destino final, lo que permite que las empresas funcionen de manera eficiente logrando cumplir las metas de llegar a los consumidores en todo el mundo.

Responsabilidades del Chofer Trailero:

1. Conducir el Camión: Los choferes traileros principalmente serán responsables de operar camiones grandes, asegurando que se conduzcan de manera segura y eficiente para los diferentes destinos de acuerdo a tu País de Origen.

2. Cargar y Descargar Mercancía: En ocasiones el chofer también podrá cargar y descargar los productos ya se que no cuente con personal en el punto de llegada final.

3. Planificar Rutas: Es vital planificar con cautela las rutas a seguir, considerando factores como el tráfico, cambios climáticos y las regulaciones de transporte durante su movilización.

4. Mantenimiento del Camión:  Fundamental que cada chofer realice la inspección mecánica y lograr dar un mantenimiento correcto a los camiones para garantizar su funcionamiento básica.

5. Cumplir con Regulaciones: Es primordial conocer a fondo las normas y leyes de transito de su ciudad o País para evitar infracciones en las vías rutas a destino.

6. Comunicación: Contar con los equipos de comunicación efectivas para una mayor coordinación con los clientes o despachadores u otros choferes en la ruta.

Habilidades y Requisitos:

• Licencia de Conducir: Esencial que los conductores Traileros deben tener una licencia de conducir comercial o brevete, documento importantes para la operatividad del camión.

• Experiencia: En algunos casos las compañías suelen pedir cierta experiencia en la conducción de camiones antes de contratar a un chofer trailero, para garantizar una mayor confianza en el rubro.

• Disciplina y Resistencia: Mayormente los choferes suelen manejar largas horas, para ellos uno de los requisitos es que los conductores cuenten con una buena salud física y mental para manejar en las rutas designadas.

• Responsabilidad y Seguridad: El conductor poseerá una gran vitalidad de responsabilidad y priorizar la seguridad propia y de los acompañantes en la carretera y los puntos de carga y descarga.

CONDUCTOR DE TRAILER ENCAPSULADO

Requisitos:
- Uno de los requisitos es contar con una licencia de conducir categoría A3B o superior (Vigente).
- Contar con un certificado de transporte de residuos peligrosos – A4 (Vigente).
- Su documento de identidad de acuerdo al País pasaporte, cédula o DNI vigente.
- Figurar dentro del sistema con un récord de sin incidentes en el último año.
- No tener antecedentes, penales o tener alguna infracción con ley.
- Disponibilidad a tiempo completo con una experiencia mínima de 3 años en cargos similares (Semitrailer Encapsulado, Vehículos Remolques y grúas / Chasises cabina dos y de plataforma).

Funciones:
- Entregar la mercadería de manera puntual así mantener una responsabilidad de la unidad asignada y la entrega del producto al cliente informar de las fechas de mantenimiento preventivo de los vehículos
- Capaz de analizar problemas y solucionarlo con grande conocimientos en las rutas a nivel nacional especialmente.
- Conocimientos básicos de mecánica.
- Persona Proactiva - disciplinada - capacitada para efectuar actividades operativas.
- Conductores Profesionales especialistas en manejo de camiones, Semitrailer Encapsulado, Vehículos Remolques y grúas /chasises cabina dos y de plataforma.

Beneficios:
- Ingreso a planilla desde el primer día en el régimen general con un horario no fiscalizado y una asignación familiar (si tiene hijos menores de edad).
- Grandes beneficios de acuerdo a ley (Gratificación, CTS, Vacaciones, Asignación Familiar, Utilidades)
Seguro SCTR y seguro Vida Ley 14 sueldos al año = 12 meses + 2 Gratificaciones (28 de julio y
Navidad).
- Ofrecemos las mejores servicios en centros de salud como en el ESSALUD para Ud. y familiares directos (hijos y esposa).
- Tenemos un buen equipo de trabajo que fomenta un clima laboral agradable.

OPERADOR DE CAMIÓN DOBLE SEMI REMOLQUE

Requisitos:
- Escolaridad: Preparatoria deseable, o Secundaria Terminada de preferencia ser Hombre de una aproximada de 30 a 45 años con un estado civil: Casado.
- Solicitamos que el postulante cuente con una experiencia de 3 años en manejo de camión de doble semirremolque con una licencia Federal vigente tipo B o E (doble articulado).
- 2 años sin registro de accidentes y tener un conocimiento de carreteras y leyes de transito aplicables y también en la parte Mecánica Básica.
- Poseer un examen médico vigente (no mayor a 30 días) y una carta de No antecedentes penales recientes.
- Prueba de Antidoping y 3 cartas de recomendación de empleos anteriores con una buena presentación.

Habilidades:
- El conductor deberá ser organizado, responsable y disciplinado logrando poseer una actitud de servicio.
- Poseer una capacidad de análisis y sentido común para resolver los problemas que se presentaran en el día a día.
- Considerar un buen razonamiento numérico y una facilidad para relacionarse con los compañeros y los clientes.

Beneficios:
- Ingresos Superiores a $30,000.00* Ejemplo: Sueldo Base Mensual $10,000 + 8 Viajes mensuales $15,000 netos, dando un total de $25,000 libres aproximado.

OPERADOR TORTHON Y TRAILER

Requisitos:
- Contar con INE original y vigente / RFC tramitado ante el SAT / Copia del certificado de Primaria / licencia federal y médico vigente contar con experiencia mínima de 1 año (Comprobable).
- Los horarios establecidos serán de lunes a domingo, con un día de descanso entre semana/ Rutas Locales y Foráneas.
- Cumplirás con las entregas de productos a diferentes restaurantes dentro de la zona metropolitana y en rutas foráneas de acuerdo a lo establecido por la empresa.

Prestaciones:
- Remuneración promedio y Sueldo de $7,200 mensuales (Trailer) y $6,700 mensuales (Torthon). 
- Bono por entregas: En trailer - alcanzas entre los $20,000 a $22,000 mensuales (con sueldo incluido).
- Bono por entregas: En torthon - alcanzas entre los $14,000 a $17,000 mensuales (con sueldo incluido) se pueden generar rutas extraordinarias.
- Prestaciones de Ley + transporte gratuito + comedor subsidiado + pago de viáticos / seguro de vida + $600 de vales de despensa + vacaciones, prima vacacional y vacaciones, superiores a las de ley.

OPERADOR TRAILER

Requisitos:
- Grado de estudios: haber concluido con éxito la secundaria.
- Considerar como 3 años mínimos de experiencia recientes y estables en transporte de líquidos y solidos
- Licencia Federal tipo E vigente indispensable logrando poseer un conocimiento básico de mecánica.
- Disponibilidad de horario para viajar
- Experiencia en auto tanque y caja seca, también experiencia en trasportar materiales y residuos peligrosos.
- Acostumbrado a trabajar con disciplina , orden y limpieza para las principales carreteras de la Ciudad de México y principales carreteras del país.

¿Cómo postular a las vacantes según tu País?
Si estas interesado en una de nuestras vacantes para choferes y cumples con todos los requisitos, te invitamos a enviar tu CV desde el siguiente enlace.
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