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ADECCO oportunidad de trabajo en España
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Adecco se formó en 1996 a través de la fusión de dos empresas: Adia Interim fundada en 1957 en Suiza y Ecco fundada en 1964 en Francia. Ambas compañías ya eran importantes actores en el mercado de trabajo temporal y consultoría de recursos humanos, y su unión creó uno de los mayores grupos de servicios de recursos humanos a nivel mundial. Desde su fundación, Adecco ha crecido de manera significativa, tanto orgánicamente como a través de adquisiciones estratégicas. La compañía se expandió rápidamente en mercados clave de Europa, América del Norte y Asia, lo que le permitió convertirse en un referente en el sector de servicios de empleo. A lo largo de los años, Adecco ha adquirido varias empresas para fortalecer su presencia global y diversificar su oferta de servicios. 

Repartidor/a con furgoneta-MADRID

Funciones:

Requisitos:

Operarios/as Industria Turno Tarde 

Funciones:

Requisitos:

Mozo/a con experiencia en carretilla frontal

Funciones:

Requisitos:

Operario/a polivalente

Funciones:

  1. Manejo de Maquinaria: Operar diferentes tipos de maquinaria y herramientas según las necesidades de producción, asegurando su correcto funcionamiento y mantenimiento básico.
  2. Montaje y Ensamblaje: Realizar tareas de montaje y ensamblaje de componentes o productos, siguiendo instrucciones técnicas y garantizando la calidad del trabajo final.
  3. Control de Calidad: Inspeccionar productos o piezas durante y después de su producción, identificando defectos y asegurando que cumplan con los estándares de calidad establecidos.
  4. Carga y Descarga de Materiales: Ayudar en la carga, descarga y transporte de materiales o productos dentro de la planta de producción o almacén.
  5. Mantenimiento del Área de Trabajo: Mantener el área de trabajo limpia y ordenada, cumpliendo con las normativas de seguridad y salud en el entorno laboral.

Requisitos:

  1. Versatilidad y Adaptabilidad: Capacidad para desempeñar diferentes tareas dentro del área de producción, adaptándose rápidamente a las necesidades cambiantes del trabajo.
  2. Experiencia en Entornos de Producción: Experiencia previa en roles similares en entornos industriales o de manufactura, con conocimientos básicos de procesos productivos.
  3. Conocimiento de Seguridad Laboral: Familiaridad con las normas de seguridad en el trabajo, aplicando prácticas seguras en todas las tareas realizadas.
  4. Habilidad Manual: Destreza manual y precisión para llevar a cabo tareas de ensamblaje, montaje y otras funciones que requieren atención al detalle.
  5. Trabajo en Equipo: Capacidad para colaborar y comunicarse efectivamente con otros miembros del equipo, asegurando un flujo de trabajo coordinado y eficiente.

Dependientes/as Aeropuerto

Funciones:

  1. Atención al Cliente: Brindar un servicio amable y eficiente a los clientes, ayudándolos con consultas sobre productos, servicios y ubicaciones dentro del aeropuerto.
  2. Venta de Productos: Promocionar y vender productos en la tienda, asesorando a los clientes sobre las mejores opciones y ofreciendo recomendaciones personalizadas.
  3. Reposición de Mercancías: Mantener las estanterías y displays de la tienda bien surtidos y organizados, reponiendo productos conforme se vayan vendiendo.
  4. Manejo de Caja Registradora: Realizar transacciones de ventas, manejar dinero en efectivo, tarjetas de crédito y otros métodos de pago, y emitir recibos a los clientes.
  5. Gestión de Inventarios: Participar en el control de inventarios, asegurando que el stock esté actualizado y reportando cualquier discrepancia al supervisor.
  6. Mantenimiento de la Tienda: Mantener la tienda limpia y ordenada, asegurándose de que el espacio de venta sea atractivo y cumpla con los estándares de presentación.

Requisitos:

  1. Experiencia en Ventas o Atención al Cliente: Tener experiencia previa en roles similares, preferiblemente en entornos de alto tránsito como aeropuertos o centros comerciales.
  2. Conocimientos de Idiomas: Ser capaz de comunicarse en inglés y, de preferencia, en otros idiomas debido a la diversidad de clientes en un aeropuerto.
  3. Disponibilidad para Trabajar en Horarios Flexibles: Estar disponible para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y feriados, ya que los aeropuertos operan 24/7.
  4. Habilidades de Comunicación: Tener excelentes habilidades de comunicación y la capacidad para interactuar de manera efectiva con clientes de diferentes culturas y nacionalidades.
  5. Capacidad para Trabajar Bajo Presión: Ser capaz de manejar múltiples tareas y mantener la calma en situaciones de alta demanda o cuando hay un flujo constante de clientes.
  6. Conocimiento de Normativas de Seguridad: Familiaridad con las normativas de seguridad en aeropuertos, incluyendo el manejo seguro de mercancías y las restricciones de productos.

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